>
Fa
|
Ar
|
En
آموزش علوم دریایی
سال:1400 - دوره:8 - شماره:24
ابعاد هم‌افزایی موثر در ارتقاء اثربخشی دانشگاههای نظامی در گام دوم انقلاب
- صفحه:18-34
ارایه مدل ساختاری سیستم های کاری با عملکرد بالا براساس جوسازمانی نوآورانه، توانمند سازی روان شناختی و تعهد سازمانی در دانشگاه علوم دریایی نوشهر
- صفحه:163-179
بازآفرینی االگوی اکوسیستم کارآفرینی دانشگاه نسل سوم
- صفحه:124-143
بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی اسلامی بر فضیلت سازمانی با نقش میانجی اخلاق کاری
- صفحه:45-59
بررسی تاثیر پیامدهای مدیریت بهینه منابع انسانی در ارتقای عملکرد سازمانی در ستاد نداجا
- صفحه:180-197
بررسی عدالت آموزشی اساتید با فریبکاری علمی و رفتارهای مدنی- تحصیلی دانشجویان
- صفحه:95-108
تاثیر ایجاد پایگاه دریایی بر افزایش قدرت دریایی جمهوری اسلامی ایران
- صفحه:213-230
رابطه رهبری تحول آفرین و توسعه کسب و کار در صنعت آبزیان ایران (مورد مطالعه: سازمان شیلات استان تهران)
- صفحه:231-246
رهبری توانمندساز و آوای سازنده: تحلیل نقش میانجی سرمایه معنوی (مورد مطالعه: دانشگاه علوم دریایی امام خمینی (ره) نوشهر)
- صفحه:79-94
شخصیت آینده نگر و بهره وری منابع انسانی: تحلیل نقش میانجی و تعدیل گر مسیر شغلی حرفه محور و مهارت سیاسی (مورد مطالعه: کارکنان بندر امام خمینی (ره))
- صفحه:110-123
شناسایی ریسک نگهداشت اعضای هیئت علمی
- صفحه:1-17
طراحی الگوی اجرایی مهارتهای مدیریتی مدیران با استفاده از روش آمیخته تشریحی به‌عنوان یک حوزه مطالعاتی مدیریتی در مدیریت آموزشی
- صفحه:144-162
طراحی و تبیین الگوی توسعه و تعالی دانشگاههای نیروهای مسلح بر اساس دیدگاه فرماندهی معظم کل قوا (مدظله العالی)
- صفحه:60-78
فرصتهای حقوقی اعمال زور توسط نیروی دریایی در زمان جنگ به عنوان یک ضرورت آموزشی در تدوین راهبرد قدرت دریایی
- صفحه:198-212
مدل سازی رابطه ادراک کیفیت خدمات با رضایتمندی و تمایل به بازگشت به سواحل دریای خزر مطالعه موردی: المپیاد ورزش‌های آبی و ساحلی بابلسر
- صفحه:35-44
Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved
