>
Fa   |   Ar   |   En
   مدیریت اطلاعات سلامت   
سال:1392 - دوره:10 - شماره:7


  tick  ادراک صاحب‌نظران دانشگاهی در خصوص کارکردهای مدیریت استراتژیک منابع انسانی: مطالعه‌ی کیفی - صفحه:1023-1033

  tick  ارزیابی و رتبه‌بندی شهرستان‌های استان اصفهان از لحاظ دسترسی به شاخص‌های بهداشتی و درمانی - صفحه:1075-1084

  tick  الگوی مدیریت ارتباط با مشتری با استفاده از مدل معادلات ساختاری در بیمارستان‌های دانشگاه علوم پزشکی اصفهان - صفحه:1051-1058

  tick  تاثیر نظام‌های فرعی مدیریت منابع انسانی الکترونیک بر استراتژی‌های مدیریت استعداد - صفحه:1007-1013

  tick  تحلیل استراتژیک بیمارستان در برنامه‌ریزی بازاریابی: مطالعه‌ی موردی یک بیمارستان خصوصی در شهر اصفهان - صفحه:988-996

  tick  تحلیل عوامل موثر بر کیفیت خدمات دندان‌پزشکی‌ها با استفاده از ابزار‌های تلفیقی کانو و فرایند تحلیل سلسله مراتبی فازی - صفحه:941-954

  tick  تقاضا وکشش جغرافیایی خدمات بستری سلامت در استان اصفهان با کمک سیستم اطلاعات جغرافیایی - صفحه:921-930

  tick  دیدگاه کارشناسان نظام بهداشت و درمان شهرستان اصفهان راجع به نتایج ادغام بهداشت روان در سیستم بهداشت ایران - صفحه:1034-1043

  tick  رابطه ی مدیریت استعداد با عملکرد کارکنان پرستاری بیمارستان های شهر کرج - صفحه:964-971

  tick  رابطه‌ی ابعاد تناسب فرد- محیط با بروندادهای سازمانی در پرستاران بیمارستان‌های دولتی شهر اصفهان - صفحه:1085-1094

  tick  رابطه‌ی بین میزان مهارت‌های زندگی با سلامت روانی دانشجویان دانشگاه علوم پزشکی اصفهان - صفحه:1059-1065

  tick  رابطه‌ی تعهد سازمانی و بهره‌وری در کارکنان بیمارستان‌های آموزشی دانشگاه علوم پزشکی اصفهان - صفحه:1044-1050

  tick  رابطه‌ی ساده و ترکیبی بین یادگیری غیررسمی و رضایت شغلی در بین پرستاران بیمارستان‌های دولتی آموزشی شهر اصفهان - صفحه:979-987

  tick  رابطه‌ی سبک‌های رهبری مدیران گروه‌های آموزشی با سطح روحیه‌ی اعضای هیات علمی دانشگاه اصفهان و دانشگاه علوم پزشکی اصفهان - صفحه:972-978

  tick  رابطه‌ی فرهنگ سازمانی و رضایت شغلی کارکنان - صفحه:997-1006

  tick  رتبه‌بندی بیمارستان‌های آموزشی دانشگاه علوم پزشکی مازندران بر‌ اساس ابعاد کیفیت خدمات بهداشت و درمان با استفاده از رویکرد ترکیبی (Fuzzy Ahp - Topsis) - صفحه:901-911

  tick  رضایت شغلی بهورزان شاغل در دانشگاه علوم پزشکی اصفهان - صفحه:1095-1105

  tick  ساختار و قابلیت بهره‌مندی از مدل جایزه‌ی ملی بهره‌وری و تعالی سازمانی ایران در نظام سلامت: دیدگاه مدیران و کارشناسان - صفحه:931-940

  tick  طراحی الگو بیمارستان متعهد به ارتقای سلامت: مطالعه‌ی موردی دانشگاه علوم پزشکی اصفهان - صفحه:1014-1022

  tick  عوامل موثر بر هدر رفت دارویی در بیمارستان‌های منتخب شهر اصفهان (دولتی، خصوصی و خیریه) - صفحه:1066-1074

  tick  موردکاوی موانع رفتاری کارآفرینی سازمانی در دو سازمان بیمه گر سلامت - صفحه:912-920

  tick  پاسخ گویی در بیمارستان های آموزشی: یک مطالعه ی کشوری - صفحه:955-963

  tick  گزارشی از وضعیت طرح‎های پژوهشی مصوب مرکز تحقیقات مدیریت و اقتصاد سلامت دانشگاه علوم پزشکی اصفهان - صفحه:1106-1108
 

Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved