>
Fa
|
Ar
|
En
مدیریت پرستاری
سال:1393 - دوره:3 - شماره:1
ارتباط بین جو اخلاقی و تمایل به ماندگاری در کار پرستاران بالینی
- صفحه:19-26
بررسی نیازهای آموزشی پرستاران با روش دیکوم: یک مطالعه موردی
- صفحه:45-54
تجارب پرستاران بالینی از «چرخش شغلی»
- صفحه:66-75
رابطه بین سرمایه اجتماعی، رفتار شهروندی سازمانی و رضایت شغلی در بین پرستاران
- صفحه:35-44
قش مولفه‌های حمایت اجتماعی ادراک شده در پیش بینی فرسودگی شغلی پرستاران
- صفحه:27-34
مقایسه فرسودگی شغلی و سلامت روان پرستاران شاغل در بخش های روانپزشکی و ویژه(ICU)
- صفحه:55-65
مقایسه منابع شکل‌گیری تصویر عمومی پرستاری و اهمیت آن از دیدگاه پرستاران و مردم
- صفحه:8-18
Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved
