>
Fa
|
Ar
|
En
منابع انسانی ناجا
سال:1402 - دوره:17 - شماره:4
بررسی اثربخشی به‌کارگیری پلیس افتخاری در ماموریت‌های فراجا
- صفحه:11-40
بررسی تاثیر رهبری قابل اعتماد بر عملکرد سازمان با نقش میانجی دگرگون سازی شغلی و نقش تعدیل گر انعطاف پذیری منابع انسانی
- صفحه:41-64
بررسی تاثیر عوامل توسعه مهارت های سیاسی بر عملکرد مدیران و کارکنان (مورد مطالعه: فرماندهی دریابانی استان گیلان)
- صفحه:91-112
تاثیر سرمایه اجتماعی سازمانی بر عملکرد سازمانی کارکنان (مورد مطالعه: کارکنان کلانتری های فرماندهی انتظامی شهرستان شیراز)
- صفحه:163-193
تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد فردی و شغلی کارکنان در معاونت نیروی انسانی فراجا
- صفحه:113-134
مدیریت منابع انسانی سبز و عملکرد زیست محیطی، نقش میانجی سرمایه فکری سبز و رفتار طرفدار محیط زیست
- صفحه:135-162
مطالعه ای در روابط متقابل میان تعاملات پویا، رضایت شغلی و کیفیت ارتباطات در دبیران آموزش و پرورش
- صفحه:65-90
Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved
