>
Fa
  |  
Ar
  |  
En
  
پژوهش های مدیریت منابع انسانی
  
سال:1395 - دوره:8 - شماره:2
  
 
الگوی عوامل سیستمی موثر بر توسعه نوآوری مبتنی بر اندیشههای مقام معظم رهبری
- صفحه:137-159
  
 
بررسی تاثیر سواد اطلاعاتی کارکنان بر چابکی سازمان
- صفحه:113-136
  
 
بررسی تاثیرات متغیرهای جمعیتشناختی بر چابکی نیروی انسانی
- صفحه:233-255
  
 
بررسی روابط درونی مولفههای توانمندسازی کارکنان با توسعۀ الگوی ساختاری مقایسهای
- صفحه:85-111
  
 
دستاوردهای برنامۀ مرشدی رسمی برای سازمانها
- صفحه:1-26
  
 
شناسایی عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی
- صفحه:161-181
  
 
شناسایی عوامل موثر در بروز رفتار جانشینپروری: رویکردی کیفی
- صفحه:183-208
  
 
طراحی الگوی فرهنگ جهادی یکی از نهادهای انقلاب اسلامی
- صفحه:53-83
  
 
طراحی مدل شایستگی چندبُعدی مدیران و کارکنان
- صفحه:27-52
  
 
نقش سرمایۀ انسانی در افزایش بازدهی سرمایهگذاری بر پایۀ مدل سهشاخکی
- صفحه:209-231
Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved