>
Fa
  |  
Ar
  |  
En
  
پژوهش های مدیریت منابع سازمانی
  
سال:1397 - دوره:8 - شماره:1
  
 
ارائه مدل شایستگی حرفه ای مدیران پژوهشی در سازمان های پژوهش محور
- صفحه:23-46
  
 
بررسی نقش قابلیت یکپارچگی دانش بر توسعه مشترک محصول با میانجیگری نوآوری باز
- صفحه:47-65
  
 
تاثیر خشونت مشتری بر فرسودگی شغلی: تعدیلگری حمایت سازمانی ادراک شده
- صفحه:157-176
  
 
تعیین مهمترین ویژگیهای شرکتهای دانشمحور موفق ایرانی
- صفحه:113-131
  
 
توسعه مدل نظری سازمانهای یادگیرنده پروژه محور: رویکرد نظریه دادهبنیاد
- صفحه:67-87
  
 
رضایتمندی از برند و قصد خرید مجدد مصرفکننده: تبیین نقش سبک زندگی و ارزش لذتجویانه
- صفحه:1-21
  
 
طراحی مدل کسبوکار باشگاه مشتریان در صنعت بیمه با تاکید بر نوآوری و بلوک مشتریان
- صفحه:89-112
  
 
عوامل موثر بر توزیع قدرت در شبکه سازمانی با تاکید بر رویکرد تحلیل شبکه
- صفحه:133-155
Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved