>
Fa
|
Ar
|
En
پژوهش های مدیریت منابع انسانی
سال:1397 - دوره:10 - شماره:2
ارائه مدل استقرار مدیریت منابع انسانی الکترونیک (پژوهشی آمیخته)
- صفحه:101-124
اولویت بندی عوامل موثر بر جذب نیروی انسانی و ارائه الگوی مناسب مبتنی بر نظام شایستگی
- صفحه:207-229
بررسی تاثیر گونه‌های فرهنگ سازمانی بر فرایندهای مدیریت منابع انسانی پروژه
- صفحه:49-72
بررسی عوامل موثر بر توانمندسازی کارکنان شهرداری ساری
- صفحه:157-177
بررسی و تحلیل وضعیت نظام ارزشیابی عملکرد
- صفحه:23-47
شناسایی ابعاد و مولفه‌های بهسازی منابع انسانی در آموزش و پرورش به منظور ارائه یک مدل مفهومی
- صفحه:73-99
طراحی الگوی تربیت و آموزش مدیران نهادی جمهوری اسلامی ایران مبتنی بر مدل‌سازی ساختاری تفسیری و تحلیل micmac
- صفحه:179-206
طراحی و اعتباریابی مدل سنجش فرهنگ سازمانی استانداری کردستان
- صفحه:125-155
فراترکیب مطالعات منزلت کارکنان در ایران
- صفحه:1-22
مدل نظام تامین و تعدیل منابع انسانی (کنکاشی در قانون مدیریت خدمات کشوری)
- صفحه:231-251
Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved
