>
Fa
  |  
Ar
  |  
En
  
آموزش و توسعه منابع انسانی
  
سال:1395 - دوره:3 - شماره:11
  
 
ارائه الگوی مدیریت تعالی در صنعت سیمان با رویکرد سرمایه انسانی
- صفحه:117-138
  
 
ارائه کارت امتیازی مدیریت منابع انسانی پایدار در شرکتهای فناوری اطلاعات و ارتباطات دانشبنیان ایران
- صفحه:139-170
  
 
ارزیابی رضایتمندی کارکنان از دورههای آموزش ضمن خدمت براساس مدل سیپ (مطالعه موردی گروه شرکتهای توربوکمپرسورنفت)
- صفحه:73-91
  
 
بررسی عوامل موثر بر تسهیل انتقال آموزش به محل کار از منظر محیط سازمانی
- صفحه:21-47
  
 
تحلیل دوره های آموزش ضمن خدمت کارکنان شرکت ملی گاز کرمان بر اساس مدل سوات
- صفحه:93-116
  
 
تدوین برنامه توسعه حرفهای مدیران و کارکنان شعب در حوزه بانکی و پولی (مورد بانک توسعه تعاون)
- صفحه:1-20
  
 
شناسایی موانع نوآوری سازمانی در سازمان آموزش شرکت ملی نفت ایران
- صفحه:49-71
Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved