|
|
|
|
پیش زمینه ها و پیامدهای بدبینی سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان شرکت تجارت الکترونیک پارسیان)
|
|
|
|
|
|
|
|
نویسنده
|
حقیقی کفاش مهدی ,مظلومی نادر ,میرزا محمدی فرزانه
|
|
منبع
|
مطالعات مديريت بهبود و تحول - 1390 - دوره : 21 - شماره : 64 - صفحه:117 -139
|
|
|
|
|
کلیدواژه
|
بدبینی سازمانی ,عدالت سازمانی ,قرارداد روانشناختی ,تعهد سازمانی ,رفتار شهروندی سازمانی ,رفتار کاری مخرب
|
|
آدرس
|
دانشگاه علامه طباطبایی, دانشکده حسابداری و مدیریت, ایران, دانشگاه علامه طباطبایی, دانشکده حسابداری و مدیریت, ایران, دانشگاه علامه طباطبایی, ایران
|
|
پست الکترونیکی
|
farzaneh_mirzamohammadi@yahoo.com
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|