|
|
correlation between dimensions of psychological well-being with life satisfaction and self-regulation
|
|
|
|
|
نویسنده
|
sharbafshaaer minoo
|
منبع
|
journal of fundamentals of mental health - 2019 - دوره : 21 - شماره : 3 - صفحه:135 -140
|
چکیده
|
Introduction: the purpose of this study was to investigate the effect of psychological wellbeing’s dimensions on the life satisfaction and self regulation in employees of zahedan city.materials and methods: in this descriptive correlational study, 500 employees of university were selected randomly. research instrument included: reef’s psychological wellbeing questionnaire (18 questions), life satisfaction questionnaire (5 questions) and miller and brown self regulatory inventory. data analyzed through descriptive statistics, pearson correlation, step-wise regression and spss version 24.results: the results indicated that five dimensions of psychological wellbeing had a positive significant relationship with life satisfaction at 99% level. meanwhile, self regulation was related to self control, autonomy, positive relationships significantly. the positive relationship with others, personal growth, independence, self acceptance and environmental domination explained 6.49%, 6.13%, 5.91%, 5.78%, and 5.74% of variance for life satisfaction. also, independence explained 21.31% of variance for self regulation.conclusion: it seems that dimensions of psychological wellbeing are effective on life satisfaction and self regulation. educational programs about psychological wellbeing should be used with providing conditions and facilities for increasing employees’ life satisfaction and self regulation.
|
کلیدواژه
|
life satisfaction ,psychological well-being ,self-regulation.
|
آدرس
|
islamic azad university, zahedan branch, faculty of psychology, iran
|
پست الکترونیکی
|
minoosharbaf@gmail.com
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ارتباط ابعاد بهزیستی روانشناختی با رضایت از زندگی و خودتنظیمی
|
|
|
Authors
|
شعرباف شاعر مینو
|
Abstract
|
مقدمه: این پژوهش با هدف بررسی تاثیر ابعاد بهزیستی روانشناختی بر رضایت از زندگی و خودتنظیمی کارمندان زاهدان انجام شد.روشکار: در این پژوهش توصیفی همبستگی در سال 1395، 500 نفر از کارمندان دانشگاه به صورت نمونهگیری تصادفی انتخاب شدند. ابزار پژوهش شامل پرسشنامه بهزیستی روانشناختی 18 سئوالی ریف، مقیاس رضایت از زندگی 5 سئوالی و پرسشنامه خودتنظیمی میلر و براون بود. تحلیل دادهها با آمار توصیفی، همبستگی پیرسون، رگرسیون گام به گام و نرمافزارSPSS نسخهی 24 انجام شد.یافتهها: نتایج نشان داد پنج بعد بهزیستی روانشناختی با رضایت از زندگی در سطح 99/0 ارتباط مثبت و معنیداری داشتهاند. خودتنظیمی با استقلال، ارتباط مثبت با دیگران و هدفمندی در زندگی، ارتباط مثبت و معنیداری داشته است که ارتباط مثبت با دیگران، رشد شخصی، استقلال، پذیرش خود و تسلط بر محیط به ترتیب به میزان 49/6% 13/6% 91/5% 78/5% و 74/5% واریانس را برای رضایت از زندگی و همچنین استقلال به میزان 31/21% واریانس را برای خودتنظیمی تبیین کرد.نتیجهگیری: به نظر میرسد ابعاد بهزیستی روانشناختی بر رضایت از زندگی و خودتنظیمی، موثر بوده و باید برنامههای آموزشی در زمینهی بهزیستی روانشناختی و فراهم کردن شرایط و امکانات برای افزایش رضایت از زندگی و خودتنظیمی کارمندان، مورد استفاده قرار گیرد.
|
Keywords
|
بهزیستی روانشناختی، خودتنظیمی، رضایت از زندگی
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|