|
|
|
|
کاربرد رویکرد AHP و TOPSIS جهت اولویت‌بندی عوامل موثر بر بروز فساد اداری و راهکارهای مقابله با آن
|
|
|
|
|
|
|
|
نویسنده
|
ابزری مهدی ,فغانی فاطمه
|
|
منبع
|
تحقيق در عمليات در كاربردهاي آن - دانشگاه آزاد اسلامي لاهيجان - 1392 - دوره : 10 - شماره : 1 - صفحه:43 -57
|
|
چکیده
|
در سال‌های اخیر جهان شاهد رشد بی سابقه آگاهی نسبت به پیامدهای گسترش فساد بوده است. سازمان‌های بین المللی، دولت‌ها و نهادهای جامعه ی مدنی فساد را به عنوان مانعی جدی برای تحقق حقوق شهروندی، دموکراسی، رشد کیفی، و ثبات ملی و بین المللی مورد ارزیابی قرار می دهند. از این رو، ایجاد و توسعه سیاست‌ها و اقدامات کارآمد در مبارزه با فساد امری ضروری است. یکی از این اقدامات شناسایی دلایل به روز فساد اداری در جهت ارایه راهکارهای مناسب برای مقابله با آن می باشد. لذا دراین مقاله ضمن بیان ادبیات و پیشینه تحقیق، این عوامل شناسایی و با فرایند تحلیل سلسله مراتبی ahp رتبه بندی گردیده اند. علاوه بر این با شناسایی راهکارهای پیشنهاد شده جهت مقابله با فساد اداری و رتبه‌بندی آنان بر اساس ارتباط شان با عوامل بروز فساد اداری و با تکنیک تاپسیس، بهترین و موثرترین راهکارها مشخص شدند. نمونه مورد بررسی اداره امور مالیاتی اصفهان است و اطلاعات مورد نیاز مقاله توسط پرسشنامه و از طریق روش کتابخانه‌ای جمع آوری شده است. یافته ها حاکی از آن است که ضرایب اهمیت عوامل بروز فساد اداری متقاوت است و برای حل معضل فساد اداری می بایست به عوامل مهم‌تر توجه خاصی گردد.
|
|
کلیدواژه
|
علل فساد اداری ,راهکارهای مقابله با فساد اداری ,AHP ,TOPSIS
|
|
آدرس
|
دانشگاه اصفهان, گروه مدیریت، اصفهان, ایران, دانشگاه اصفهان, دانشجوی کارشناسی ارشد دانشگاه اصفهان، گروه مدیریت، اصفهان, ایران
|
|
پست الکترونیکی
|
f.faghani1367@gmail.com
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|