بررسی اقدامات درون‌سازمانی نیروی انتظامی برای پیشگیری از جرم از طریق طراحی محیطی (cpted)

مقدمه: یکی از روش‌های پیشگیری از جرم که ازنظر اجتماعی و اقتصادی هزینه‌های کمتری دارد و به‌صورت بنیادی‌تر به جلوگیری از وقوع جرائم کمک می‌کند، پیشگیری از جرم از طریق طراحی محیطی است که در کشور ما کمتر موردتوجه و استفاده قرار گرفته است. هدف پژوهش استفاده مطلوب از این نوع اقدامات پیشگیرانه توسط پلیس پیشگیری تهران بزرگ، از طریق بررسی وضعیت فعلی و ارائه راهکارهای مناسب برای رسیدن به شرایط مطلوب است.روش: این پژوهش از حیث جهت‌گیری، کاربردی و روش پژوهش آمیخته (کمی و کیفی) است. جامعه آماری خبرگان انتظامی و علمی مرتبط در سطح شهر تهران می‌باشند که برای مصاحبه دقیق و دستیابی به چارچوب پژوهش 15 نفر از کارشناسان خبره و در روش پیمایشی 117 نفر از افراد خبره با توجه به سوابق علمی و عملی، برای پاسخگویی به پرسشنامه برگزیده شده‌اند. در تحلیل استنباطی با استفاده از نرم‌افزار آماری استاتیستیکا، تجزیه‌وتحلیل لازم صورت گرفته است.یافته‌ها: اغلب اقدامات پلیس پیشگیری تهران بزرگ درزمینه طراحی محیطی مبتنی بر اقدامات سلیقه‌ای و بعضاً اقدامات هماهنگ شده از طریق سلسله‌مراتب می‌باشد که با جابجایی هر فرمانده تا حدود زیادی ممکن است تحت تاثیر قرار گیرد، مولفه‌های اقدامات درون‌سازمانی پلیس پیشگیری برای طراحی محیطی جرم‎ستیز با در نظر گرفتن اولویت مربوطه ازنظر پاسخگویان عبارت‌اند از: ترویج و آموزش درون‌سازمانی طراحی محیطی، اصلاح و ایجاد دستورالعمل‌های پیشگیرانه جدید در این زمینه و انجام اقدامات اجرایی درون‌سازمانی پیشگیری محیطی.نتیجه‌گیری: با عنایت به اینکه اقدامات درون‌سازمانی مرتبط با طراحی محیطی، بخشه‌ای مختلفی از پلیس پیشگیری تهران بزرگ را تحت تاثیر قرار می‌دهد، ابلاغ مقررات درون‌سازمانی هماهنگ درزمینه طراحی محیطی جرم‎ستیز از سوی پلیس پیشگیری ناجا یکی از گام‌های اساسی برای انجام اقدامات درون‌سازمانی است. برای افزایش موفقیت اقدامات درون‌سازمانی در خصوص طراحی محیطی، بایستی ایجاد ساختار مناسب سازمانی، پیش‌بینی اعتبارات و بودجه لازم و آموزش نیروی انسانی متخصص در برنامه پلیس پیشگیری ناجا و به‌تبع آن، در برنامه زیرمجموعه تخصصی مربوطه (پلیس پیشگیری تهران بزرگ) قرار گیرد.