کنکاشی پیرامون عوامل موثر بر شکل‌گیری رفتار سیاسی در سازمان

اغلب فعالیت‌های سازمانی سیاسی‌اند، زیرا در آنها منافع، قدرت و تعارض منافع وجود دارد. بنابراین، یکی از رفتارهای آشکار افراد رفتار سیاسی آنان است. پژوهش حاضر به دنبال پاسخ به این پرسش است که چه عواملی موجب بروز رفتار سیاسی در سازمان می‌شوند؟ پژوهشگر پس از تشریح مبانی نظری، فرایندی از متغیرهای درون سازمانی مبین چگونگی شکل‌گیری چنین رفتاری در شرکت‌های بخش آب را به بوته آزمون گذارد. روش پژوهش حاضر پیمایشی است. داده‌های این پژوهش با استفاده از نمونه‌ای 525 نفره از مدیران و کارشناسان صنعت آب کشور با روش نمونه‌گیری قشری یا سهمیه‎ای گردآوری شد. روایی محتوایی پرسشنامه‌ها تایید شد و قابلیت اعتماد آن‌ها با محاسبه ضریب آلفای کرونباخ برای هر متغیر تایید شد. تجزیه‌وتحلیل داده‌ها از طریق مدل معادلات ساختاری و تحلیل مسیر با نرم‌افزار لیزرل و اسمارت پی.‌ال.‌اس. انجام شد. نتایج نشان می‌دهد متغیرهای شناسایی‌شده به‌جز کانون کنترل و خودنظارتی در بروز رفتار سیاسی کارکنان موثرند.