|
|
|
|
اثر امنیت شغلی و عدالت سازمانی بر قصد ترک شغل: نقش واسطه ای اعتماد به مدیریت ارشد
|
|
|
|
|
|
|
|
نویسنده
|
پیریایی صالحه ,ارشدی نسرین
|
|
منبع
|
مشاوره شغلي و سازماني - 1391 - دوره : 4 - شماره : 11 - صفحه:78 -94
|
|
|
|
|
کلیدواژه
|
امنیت شغلی ,عدالت سازمانی ,اعتماد به مدیریت ارشد ,قصد ترک شغل
|
|
آدرس
|
دانشگاه شهید چمران اهواز, گروه روانشناسی صنعتی و سازمانی, ایران, دانشگاه شهید چمران اهواز, دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی, گروه روان شناسی, ایران
|
|
پست الکترونیکی
|
salehepiriaei@yahoo.com
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|