شناسایی ابعاد رهبری هوشمند و ساختار سازمانی و تاثیر آن‌ها بر گرایش‌ به حسابداری مدیریت

هدف: این پژوهش باهدف شناسایی و تبیین نقش رهبری هوشمند و ساختار سازمانی بر گرایش‌ به حسابداری مدیریت انجام شد. با توجه به اهمیت روزافزون تصمیم‌گیری مبتنی بر اطلاعات و نقش حسابداری مدیریت در بهبود عملکرد سازمانی، بررسی عواملی که می‌توانند این گرایش‌ را تقویت کنند ضرورت دارد.روش‌شناسی: تحقیق حاضر از نوع توصیفی- همبستگی است. جامعه آماری شامل 500 نفر از مدیران شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران در سال 1402 بود که از میان آن‌ها 217 نفر با روش نمونه‌گیری تصادفی طبقه‌ای و بر اساس فرمول کوکران انتخاب شدند. ابزار گردآوری داده‌ها پرسشنامه‌های رهبری هوشمند، ساختار سازمانی و گرایش‌ به حسابداری مدیریت بود. داده‌ها با استفاده از نرم‌افزارهای لیزرل و spss تحلیل شدند.یافته‌ها: نتایج نشان داد رهبری هوشمند اثر مثبت و معناداری بر گرایش‌ به حسابداری مدیریت دارد. همچنین ساختار سازمانی نیز تاثیر مثبت و معناداری بر این گرایش‌ دارد و هر دو متغیر می‌توانند نقش بسزایی در تقویت جهت‌گیری حسابداری مدیریت ایفا کنند.دانش افزایی: بر اساس یافته‌ها، توسعه الگوهای رهبری هوشمند و طراحی ساختارهای سازمانی کارآمد می‌تواند زمینه ارتقای گرایش‌ به حسابداری مدیریت را فراهم آورد. نتایج این مطالعه بینش کاربردی برای مدیران فراهم می‌کند تا با بهبود سبک‌های رهبری و اصلاح ساختار سازمانی، توان تصمیم‌گیری مبتنی بر حسابداری مدیریت را تقویت کنند.

identifying the dimensions of intelligent leadership and organizational structure and their impact on orientation towards management accounting

purpose: this study aims to identify and explain the role of intelligent leadership and organizational structure in shaping orientation toward management accounting. given the growing importance of information-based decision-making and the critical role of management accounting in enhancing organizational performance, examining the factors that can strengthen this orientation is essential.methodology: the present research employs a descriptive–correlational design. the statistical population consisted of 500 managers of companies listed on the tehran stock exchange (tse) in 2023, from which 217 individuals were selected through stratified random sampling based on cochran's formula. data were collected using standardized questionnaires on smart leadership, organizational structure, and management accounting orientations. the collected data were analyzed using lisrel and spss statistical software.findings: the results indicate that intelligent leadership has a positive and significant effect on orientation toward management accounting. organizational structure also demonstrates a positive and significant impact on this orientation. both variables play a substantial role in strengthening management accounting orientation within organizations.originality: based on the findings, the development of smart leadership practices and the design of efficient organizational structures can enhance management accounting orientations. the study provides practical insights for managers, suggesting that improvements in leadership approaches and organizational arrangements can reinforce data-driven decision-making and advance the application of management accounting in organizational contexts.