|
|
بررسی جبران خدمات و مدلهایهای مرتبط با آن
|
|
|
|
|
نویسنده
|
نیکبخت امین ,شایق امیرحسین
|
منبع
|
نخستين همايش ملي مديريت نوين و كسب و كارهاي نوپا (استارتاپ ها) در رونق توليد - 1398 - دوره : 1 - نخستین همایش ملی مدیریت نوین و کسب و کارهای نوپا (استارتاپ ها) در رونق تولید - کد همایش: 98190-33062 - صفحه:0 -0
|
چکیده
|
جبران خدمات مفهوم گستردهای است که فرایند طراحی نظامهای حقوق و دستمزد، نظامهای پاداش، طبقه بندی و ارزشیابی مشاغل و همچنین تنظیم جداول حقوق و دستمزد را پوشش میدهد. هدف از انجام این تحقیق بررسی جامع سیستم جبران خدمات و همچنین توجه به راهبردها و مدلهای کاربردی در این زمینه است. با توجه به اینکه مقاله حاضر مروری میباشد در ابتدای کار به ارائه مقدمهای درباره موضوع مدلهای جبران خدمات پرداخته سپس به مفهوم جبران خدمات پرداخته شده است و مدلهای جبران خدمات مورد بررسی قرار گرفته شد.
|
کلیدواژه
|
مدلهای جبران خدمات، نظام حقوق و دستمزد، نظام پاداش، طبقه بندی و ارزشیابی
|
آدرس
|
, iran, , iran
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|