مدیریت و فرماندهی از دیدگاه امام علی (ع)

یکی از محورهای اصلی مطالعه در حوزه مدیریت مقوله رهبری است ، هدایت و رهبری از وظایف عمدۀ مدیریت است ولی تمام کار اونیست. حضرت امیرالمومنین علی (ع) به عنوان فرماندهی توانمند و امیر دلهای پاک رزمندگان اسلام، سبک خاصی در نفوذ بر نیروهای رزمنده و سایر مخاطبان مثل مردم، نزدیکان و دشمنان داشتند که برخاسته از وی و برگرفته از سیره بنی مکرم اسلام حضرت محمد (ص) است . در این مقاله تلاش شده است با مطالعه نامه ها، خطبه ها و حکمت های آن حضرت در نهج البلاغه ، اصول حاکم بر سبک رهبری نظامی ایشان شناسایی و تبیین شود و مقاله مذبور براساس روش مروری کتابخانه ای انجام شده است . نتایج پژوهش نشان می دهد که دیدگام امام علی (ع) نسبت به رهبری و مدیریت، گاهی مردم محور است که اگر نفوذی و فرمانی وجود دارد در جهت اهدف زیر دستان و رفاه عامۀ مردم است و اگر رهبر به دنبال تحقق اهداف سازمان و مجموعۀ خاص خود است، این اهداف چیزی جز رضایت مردم نیست و این جاست که امام علی (ع) رهبری را وظیفه سنگین و مسئولیتی دشوار می داند امام علی (ع) به مدیران خود یادآوری می کند که آنان خدمتگزاران مردم هستند و باید دارای صفت های اخلاقی باشند .