>
Fa   |   Ar   |   En
   نقش سبک رهبری و نوع قدرت مورد استفاده مدیران مدارس متوسطه آموزش و پرورش شهرستان ماکو در پیش بینی توسعه حرفه ای معلمان.  
   
نویسنده منصوری سمیرا ,احمدی حمیده ,عبدالعلی زاده سودا ,قندکانلو شهناز ,حسن زاده مقبوله
منبع هفتمين همايش بين المللي مطالعات ديني، علوم انساني و اخلاق زيستي در جهان اسلام - 1400 - دوره : 7 - هفتمین همایش بین المللی مطالعات دینی، علوم انسانی و اخلاق زیستی در جهان اسلام - کد همایش: 00210-74783 - صفحه:0 -0
چکیده    هدف پژوهش حاضر، پیش بینی توسعه حرفه ای معلمان از روی سبک رهبری و نوع قدرت مورد استفاده مدیران مدارس متوسطه آموزش و پرورش شهرستان شبستر بود. روش تحقیق در این پژوهش توصیفی و از نوع همبستگی و جامعه‌ی مورد بررسی، شامل کلیه دبیران شهرستان شبستر در سال تحصیلی 95-1394 به تعداد 257 نفر می‌باشد. . به طور کلی نتایج نشان داد: 1- بین توسعه حرفه‌ی معلمان و سبک رهبری مدیران رابطه‌ی معناداری وجود دارد 2- بین توسعه حرفه‌ای معلمان و سبک رهبری رابطه مدار رابطه‌ی مثبت و معنادار و بین توسعه‌ی حرفه‌ای معلمان و سبک رهبری وظیفه مدار رابطه‌ی معناداری وجود ندارد 3- بین توسعه‌ی حرفه‌ای معلمان و منابع قدرت مدیران رابطه‌ی معناداری وجود دارد 4- بین توسعه حرفه ای معلمان با منابع قدرت پاداش، قدرت ارجاعی، قدرت اجبار و قدرت تخصصی رابطه‌ی مثبت و معنادار وجود دارد و بین توسعه‌ی حرفه‌ی معلمان با مولفه‌ی قدرت مشروع رابطه‌ی معنادار مشاهده نشد 5- سبک رهبری رابطه مدار به خوبی می‌توانند توسعه‌ی حرفه‌ای معلمان را پیش‌بینی نمایند 6- از بین ابعاد قدرت مدیران سه مولفه‌ی قدرت پاداش، قدرت ارجاعی و قدرت تخصصی می‌توانند توسعه‌ی حرفه‌ای معلمان را پیش‌بینی نمایند.
کلیدواژه توسعه‌ی حرفه‌ای معلمان، سبک رهبری، قدرت مدیران.
آدرس , iran, , iran, , iran, , iran, , iran
پست الکترونیکی vdadash1367@gmail.com
 
   the role of leadership style and the type of power used by principals of secondary schools in mako city in predicting the professional development of teachers.  
   
Authors
  
 
 

Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved