تاثیر سرمایه فکری سبز بر عملکرد زیست محیطی با نقش میانجی مدیریت منابع انسانی سبز

این پژوهش با هدف بررسی تاثیر سرمایه فکری سبز بر عملکرد زیست محیطی با نقش میانجی مدیریت منابع انسانی سبز در شرکت گاز استان فارس صورت پذیرفت. این تحقیق از لحاظ هدف کاربردی است و از لحاظ گردآوری داده ها جز تحقیقات توصیفی پیمایشی به شمار می آید. جامعه آماری این پژوهش را کارکنان شرکت گاز استان فارس تشکیل می دهندکه تعداد آنها 770 نفر می باشد. که بر اساس جدول مورگان و به روش نمونه‏گیری تصادفی، 256 نفر به عنوان نمونةآماری انتخاب شدند.تحقیق به صورت کمی و پرسشنامه ای صورت پذیرفت. به منظور گردآوری داده ها از پرسشنامه ای با روایی و پایایی تایید شده استفاده شد. آزمون فرضیات در این پژوهش با استفاده از نرم افزارpls انجام شده است. نتایج تحقیق نشان می دهد که بین سرمایه فکری سبز با عملکرد زیست محیطی و مدیریت منابع انسانی سبز رابطه مثبت و معنا داری وجود دارد. همچنین بین ابعاد سرمایه فکری(ساختاری، ارتباطی و انسانی) با عملکرد زیست محیطی نیز رابطه مثبت و معنا داری وجود دارد. تحلیل نتایج به دست آمده نشان داد که مدیریت منابع انسانی سبز نقش میانجی و مثبتی در رابطه بین سرمایه فکری سبز با عملکرد زیست محیطی دارد