ارائه یک فریمورک جدید برای سیستمهای پشتیبان تصمیم در سطوح بالای مدیریتی بر اساس تحلیل‌های کلان داده

در حال حاضر محیط های سازمانی شامل داده های بسیار حجیم می باشند که تنها با استفاده از تکنولوژی کلان داده قابل ذخیره سازی و تجزیه و تحلیل است و تصمیمات اتخاذ شده توسط مدیران نیز می بایست بر اساس نتایج حاصل از تجزیه و تحلیل داده های موجود در کلان داده باشد. بنابراین امروزه مدیران نیاز ضروری به تحلیل های مبتنی بر کلان داده دارند تا بتوانند از حجم عظیمی از داده های موجود در سازمان در کمترین زمان ممکن به منظور پشتیبانی از تصمیم گیری استفاده کنند. دراین مقاله با بررسی فرآیندهای تصمیم گیری و ترکیب آنها با مفاهیم کلان داده سعی شده است تا از تکنولوژی های مختلف در کلان داده در فرایندهای تصمیم گیری لحاظ شود. بر این اساس مفهوم جدیدی با عنوان تصمیم گیری مبتنی بر کلان داده ارائه شده است که مدیران را قادر می سازد تا از تحلیل های کلان داده به طور موثری در فرآیندهای تصمیم گیری استفاده کنند. به همین منظور فریمورک جدیدی برای این نوع از تصمیم گیری پیشنهاد شده است که در آن فرآیند تصمیم گیری سازمانی را با استفاده از معماری ها، تکنولوژی ها و ابزارهای کلان داده باز تعریف می کند. در تمامی فازها و مراحل این فریمورک از آخرین تکنولوژی های جدید در زمینه کلان داده استفاده شده است تا بتوان در کوتاهترین زمان ممکن از نتایج تحلیلی کلان داده در تصمیم گیری مدیران در سطوح مختلف استفاده شود.

providing a new framework for decision support systems at high management levels based on big data analysis

currently, organizational environments contain very large data that can only be stored and analyzed using big data technology, and the decisions made by managers should be based on the results of analyzing the data in big data therefore, managers today have an essential need for big data-based analyzes to be able to use the huge amount of data available in the organization in the shortest possible time in order to support decision-making. in this article, by examining decision-making processes and combining them with big data concepts, it has been tried to include different technologies in big data in decision-making processes. based on this, a new concept called big data-based decision-making has been presented, which enables managers to use big data analyzes effectively in decision-making processes. for this purpose, a new framework for this type of decision-making has been proposed, in which the organizational decision-making process is redefined using big data architectures, technologies and tools. in all phases and stages of this framework, the latest new technologies in the field of big data have been used so that the analytical results of big data can be used in the shortest possible time in the decision-making of managers at different levels.