کیفیت سود و انعطاف‌پذیری مالی: نقش تعدیل‌کننده حاکمیت شرکتی

این تحقیق بررسی ارتباط بین کیفیت سود و انعطاف‌پذیری مالی در شرکتها پرداخته است. انعطاف پذیری مالی به شرکت‌ها کمک می‌کند تا در صورت نوسانات قیمت، تغییرات نرخ بهره و دستورالعمل‌های جدید، بتوانند با استفاده از منابع خود، به سادگی و با کمترین هزینه، به تغییرات پاسخ دهند تا به سود بالاتر دست یابند. کیفیت سود بیان کننده سود واقعی شرکت‌ها است که به دلیل افشای سودهای غیرواقعی به یک موضوع مهم تبدیل شده است. دست‌یابی به سودهای باکیفیت به سازوکارهای اجرایی مناسبی مانند نظام حاکمیت شرکتی نیاز دارد. نظام حاکمیت شرکتی، عمر بلندمدت شرکت‌ها را هدف قرار داده و سعی در حفظ منافع سهامداران در مقابل مدیران دارد و مانع تضییع حقوق عموم و سهامداران می‌شود. در این مقاله کیفیت سود و انعطاف‌پذیری مالی از دیدگاه سه نظریه ترجیح نقدینگی، مدیریت موجودی و نظریه نمایندگی بحث میشود. نتایج تحقیق نشان داد که کیفیت سود پایین رابطه منفی معنی‌داری با سطح انعطاف‌پذیری مالی دارد و حاکمیت شرکتی به طور مثبتی رابطه بین کیفیت سود و انعطاف‌پذیری مالی را تعدیل می نماید. با استفاده از اثر تعدیل‌کننده حاکمیت شرکتی، نتایج متناقض تحقیقات درباره رابطه کیفیت سود و انعطاف‌پذیری مالی توجیه میشود.

earnings quality and financial flexibility: the moderating role of corporate governance

this research examines the relationship between earning quality and financial flexibility in companies. financial flexibility helps companies to respond to changes in price fluctuations, interest rate changes, and new guidelines using their resources simply and at the lowest cost to achieve higher earnings. the earning quality expresses the real earning of companies, which has become an important issue due to the disclosure of unreal earnings. achieving high-quality earnings requires appropriate executive mechanisms such as corporate governance. . the corporate governance system aims at the long-term life of companies and tries to protect the interests of shareholders in front of managers and prevents the violation of the rights of the public and shareholders. in this article, earning quality and financial flexibility are discussed from the perspective of three theories: liquidity preference, inventory management, and agency theory. the research results showed that low earning quality has a significant negative relationship with the level of financial flexibility and corporate governance positively moderates the relationship between earning quality and financial flexibility. by using the moderating effect of corporate governance, the contradictory results of the research about the relationship between earning quality and financial flexibility are justified.