تاثیر اخلاق مدیران و کارآفرینان بر بالندگی سازمان بر اساس آموزه های امام علی (ع)

این مقاله با هدف بررسی تاثیر اخلاقی مدیران و کارآفرینان در تعالی سازمان از منظر امام علی(ع) به رشته تحریر درآمده است. روش گردآوری اطلاعات، کتابخانه ای و با مراجعه به کتابها، مقاله ها و سایت های اینترنتی بوده است. روند توسعه اقتصادی در کشورهای مختلف نشان دهنده تاثیر توجه به اخلاق به عنوان یک ارزش در واحدهای تجاری است. واقعیت آن است که سازمان هایی که نادرستی را پیشه خود کرده اند در درازمدت موفق نبوده اند. در این سیر آنچه مهم است توجه به نقش مدیریت در رساندن سازمان به سمت سازمانی بالنده است. چرا که مدیریت کارآفرینانه مجموعه ای از فعالیت های مدیریتی فرصت محور برای بقا و ماندگاری سازمان هاست تا آنها را در ارزش آفرینی اجتماعی به مشارکت بطلبد. آنچه از نهج البلاغه درباره مدیریت استفاده میشود؛ عبارت است از اینکه مدیراسلامی، مدیری است که مسئولیت و سرپرستی را به عنوان امانت الهی می پذیرد و در جهت تحقق اهداف این رسالت از هیچ نوع کوششی فروگذار نکرده و حرکت دهنده جامعه، به طرف تقوی و رستگاری باشد. بر این اساس در این مقاله ضمن بررسی مفهوم اخلاق، کارآفرینی و مدیریت کارآفرینانه، به اهمیت و نقش آن در بالندگی سازمان و رسیدن به سازمانی پویا بر اساس آموزه های نهج البلاغه می پردازیم.