اصول تعامل اجتماعی کارفرما و کارگر از منظر نهج‌البلاغه

هدف از این پژوهش شناسایی اصول تعامل اجتماعی کارگر و کارفرما از منظر امیرالمومنین علیه‌السلام با تکیه بر نهج ‏البلاغه می باشد. خطبه ها، نامه ها و حکمت های آن که منابع غنی اسلامی جهت ارائه راه سعادت انسان هاست مورد مطالعه و بررسی قرار گرفت و از میان آنها، اصول تعامل استخراج گردید. تعامل اجتماعی بین کارگر و کارفرما از لحاظ زمانی به مراحل: قبل از تعامل، در آستانه آغاز تعامل، حین تعامل و بعد از تعامل تقسیم بندی گردیده و سعی شده است اصول تعامل اجتماعی کارگر و کارفرما از این کتاب ارزشمند استنباط گردد. اصولی که استخراج شدند عبارتند از: شرع محوری، عدالت محوری، گذشت، عدم تملّق، دوری از گناه، رعایت ادب، ایجاد رابطه امن و محبت.