>
Fa   |   Ar   |   En
   بررسی تاثیر فرایند بین المللی شدن تجارت ها بر توانمندسازی سازمان ها در ارائه محصولات با کیفیت با میانجی گری رهبری تحول آفرین  
   
نویسنده حاجی خداداد سهیل
منبع پنجمين كنفرانس ملي الگوهاي نوين مديريت كسب و كار در شرايط ناپايدار - 1402 - دوره : 5 - پنجمین کنفرانس ملی الگوهای نوین مدیریت کسب و کار در شرایط ناپایدار - کد همایش: 02230-27323 - صفحه:0 -0
چکیده    هدف از این پژوهش، بررسی تاثیر فرایند بین المللی شدن تجارت ها بر توانمندسازی سازمان ها در ارائه محصولات با کیفیت با میانجی گری رهبری تحول آفرین بوده است. جامعه آماری تحقیق را کلیه مدیران صادرات، مدیران کنترل کیفی و مدیران شرکت های صادرکننده کوچک و متوسط در تهران تشکیل داده اند. نمونه تحقیق 76 مدیر بوده است که به همه آنها پرسشنامه جهت تکمیل ارائه گردید. از روش نمونه‌گیری هدفمند برای بدست آوردن حجم نمونه استفاده شده است و برای انجام این پژوهش توصیفی، مقطعی و کاربردی از پرسشنامه استفاده گردیده است که پس از سنجش روایی و پایایی (میزان پایایی 0.773 محاسبه گردید) بر اساس نمونه گیری تصادفی پرسشنامه ها توزیع گردیدند. برای آزمون تمامی فرضیه های این تحقیق از ضریب همبستگی پیرسون و تحلیل رگرسیون استفاده شده است و همچنین برای بررسی ادعای مبنی بر نرمال بودن توزیع داده‌ها از روش کولموگروف و اسمیرنوف استفاده گردیده است. یافته‌های پژوهش حاکی از تایید کلیه‌ فرضیه‌های تحقیق می باشد.
کلیدواژه تجارت بین الملل، توانمندسازی سازمان، رهبری تحول آفرین، محصولات با کیفیت
آدرس , iran
پست الکترونیکی soheil.hkhodadad@gmail.com‬
 
   investigating the impact of the process of internationalization of businesses on the empowerment of organizations in providing quality products through the mediation of transformational leadership  
   
Authors
Abstract    the purpose of this research was to investigate the impact of the process of internationalization of businesses on the empowerment of organizations in providing quality products through the mediation of transformational leadership. the statistical population of the research is made up of all export managers, quality control managers and managers of small and medium exporting companies in tehran. the research sample was 76 managers, all of whom were given a questionnaire to complete. purposive sampling method has been used to obtain the sample size, and to conduct this descriptive, cross-sectional and applied research, a questionnaire has been used, which after measuring the validity and reliability (the reliability rate was calculated as 0.773) was distributed based on random sampling of the questionnaires. they turned pearson's correlation coefficient and regression analysis were used to test all the hypotheses of this research, and kolmogorov and smirnov's method was used to check the claim that the data distribution was normal. the research findings confirm all research hypotheses.
Keywords international trade ,organization empowerment ,transformational leadership ,quality products
 
 

Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved