ارزیابی تاثیر بلوغ فرهنگ hse با استفاده از مدل نردبان hse در یک شرکت ساختمانی منتخب

ارزیابی و بررسی سطح فرهنگ hse در صنعت های مختلف به خصوص در صنایعی که تعداد کارکنان بسیار زیادی داشته از اهمیت بسیاری برخوردار است زیرا به واسطه وجود نیروی انسانی فراوان، احتمال خطاهای انسانی و همچنین احتمال وقوع حوادث ناشی از عدم رعایت ایمنی افزایش خواهد یافت و نیاز به اجرای صحیح اصول ایمنی، سنجش و پایش اثر بخشی اصول ایمنی استقرار یافته است؛ در نهایت شناخت و ارزیابی سطح فرهنگhse سازمان بیشتر مشهود خواهد بود. با این وجود در پژوهش مورد نظر، هدف سنجش و ارزیابی سطح فرهنگ hse شرکت ساختمانی منتخب در سال 1402 با استفاده از نردبان فرهنگ hse انجام خواهد شد. در این مطالعه برای شناخت و ارزیابی سطح فرهنگ ایمنی شرکت ساختمانی منتخب تجزیه تحلیل اطلاعات، با استفاده از چک لیست خودارزیابی نردبان فرهنگ hse و با کمک جدول های راهنمایی که در اختیار جامعه آماری قرار می گیرد؛ انجام خواهد شد. جامعه ی آماری مورد مطاله ده نفر از کارشناسان شرکت ساختمانی منتخب بوده اند که براساس تمایل به کار در شرکت برای مطالعه انتخاب خواهند شد. در چک لیست ارائه شده برای هر سوال چک لیست، پنج سطح نردبان فرهنگ تعریف شده و تعداد پاسخ های بلی و خیر برای هر سطح از نردبان فرهنگ بعد از تکمیل توسط کارشناسان مشخص خواهد شد. پس از آن با توجه به پاسخ های داده شده و بررسی مستندات ارائه شده ی هر بخش در سطح نردبان فرهنگ hse برای هر کدام 81سوال به طور جداگانه مطرح شده است. بررسی وضعیت کلی سازمان از نظر بلوغ فرهنگhse با استفاده از مدل نردبان فرهنگ نشان داده است که این سازمان به طور کلی در وضعیت پیشگیرانه قرار دارد. در این سطح hseبر پایه رخدادهای گذشته، مدیریت نمی شود. نه تنها بر پیشگیری از وقوع مجدد حوادث گذشته تاکید می شود بلکه اشتباهات احتمالی که در آینده رخ خواهند داد مورد توجه قرار می گیرند.