سیاست گذاری راهبردی مبتنی بر تبیین اثرگذاری مصرف رسانه ای بر هویت فرهنگی کارکنان (مطالعه موردی : سازمان بنادر و دریانوردی جمهوری اسلامی ایران)
|
|
|
|
|
نویسنده
|
گل زاده محمد جواد ,خندان علمداری صابر ,فرح بخش ندا ,لطیفی بنماران معصومه
|
منبع
|
اولين همايش ملي پژوهشهاي نوپديد در حسابداري، مالي، مديريت و اقتصاد با رويكرد توسعه اكوسيستم نوآوري - 1402 - دوره : 1 - اولین همایش ملی پژوهشهای نوپدید در حسابداری، مالی، مدیریت و اقتصاد با رویکرد توسعه اکوسیستم نوآوری - کد همایش: 02230-94096 - صفحه:0 -0
|
چکیده
|
هویت فرهنگی احساس تعلق و تعهد به جامعه است که با آگاهی داشتن از ابعاد مختلف آن، بر حس وفاداری به اجزاء آن و بر وحدت و همبستگی میان اعضای جامعه می افزاید. هدف از این تحقیق تبیین اثرگذاری مصرف رسانه ای بر هویت فرهنگی کارکنان می باشد که با روش پیمایشی و با استفاده از پرسشنامه و نمونه گیری طبقه ای در بین 250 نفر از کارکنان سازمان بنادر و دریانوردی جمهوری اسلامی ایران صورت گرفته است. در تحلیل اطلاعات از روش های آماری توصیفی و استنباطی بهره گیری شده و نتایج به دست آمده حاکی از این است که بین میزان مصرف علمی– فرهنگی رسانه ای و هویت فرهنگی رابطه معنی داری وجود دارد، بین میزان اعتماد بنیادین و هویت فرهنگی رابطه وجود دارد، بین میزان توانایی عقلانی و هویت فرهنگی رابطه وجود دارد، بین میزان ارضاء نیاز های رسانه ای و هویت فرهنگی رابطه وجود دارد و بین میزان مصرف رسانه ای و هویت فرهنگی رابطه وجود دارد.
|
کلیدواژه
|
رسانه،مصرف رسانه ای،هویت فرهنگی،سازمان بنادر و دریا نوردی،کارکنان
|
آدرس
|
, iran, , iran, , iran, , iran
|
پست الکترونیکی
|
m.latifi56@gmail.com
|
|
|
|
|