ارزیابی عملکرد اداره تربیت بدنی شهرداری‌های استان چهارمحال وبختیاری به روش کارت امتیازی متوازن

این مطالعه به ارزیابی عملکرد اداره تربیت بدنى شهرداری‌های استان چهارمحال وبختیاری به روش کارت امتیازی متوازن می‌پردازد. تحقیق حاضر از نظر نحوه گردآوری داده ها از نوع تحقیقات اسنادی- کتابخانه ای می‌باشد و برحسب ماهیت و روش از نوع تحقیقات کمی(توصیفی- مقایسه‌ای) بود. در این پژوهش برای جمع آوری داده‌ها و جامعه آماری تحقیق حاضرکلیه مدیران وکارکنان اداره ورزش شهرداری‌های استان چهارمحال و بختیاری و همچنین کلیه مدیران اماکن ورزشی شهرداری‌های استان چهارمحال و بختیاری درسال 1399 می‌باشدکه طبق آمار ماخوذه تعداد 11 نفر می‌باشد . روش نمونه‌گیری تحقیق حاضر، کل شمار است. نتایج حاکی از آن است که: عملکرد اداره تربیت بدنی شهرداری‌های استان چهارمحال و بختیاری از بُعدمالی مطلوب می‌باشد. عملکرد اداره تربیت بدنی شهرداری‌های استان چهارمحال و بختیاری از بُعد مشتری مطلوب می‌باشد. ارزیابی عملکرد اداره تربیت بدنی شهرداری‌های استان چهارمحال وب ختیاری از بُعد فرایندهای داخلی مطلوب می‌باشد. عملکرد اداره تربیت بدنی شهرداری‌های استان چهارمحال و بختیاری از بُعد رشدویادگیری مطلوب می‌باشد. عملکرد اداره تربیت بدنى شهرداری‌های استان چهارمحال و بختیاری به روش کارت امتیازی متوازن مطلوب برآورد شد.