>
Fa
|
Ar
|
En
پژوهش های روان شناختی در مدیریت
سال:1403 - دوره:10 - شماره:3
اثر عدالت سازمانی بر بهزیستی شغلی معلمان با میانجیگری استقلال شغلی در معلمان ابتدایی
- صفحه:135-160
بررسی تاثیر ذهن‌آگاهی و ناگویی هیجانی بر تولید ایدۀ کسب‌وکار جدید
- صفحه:59-83
بررسی تاثیر رهبری پدرسالارانه بر مدیریت کارکنان مشکل‌آفرین: نقش میانجی بهزیستی و توانمندسازی روان‌شناختی
- صفحه:111-133
بررسی رابطۀ نیازهای اساسی روان‌شناختی، سرسختی روان‌شناختی و سبک‌های مقابله با فشار روانی با موفقیت مدیران زن فروش
- صفحه:85-110
تاثیرپذیری پروژه‌های زیرساختی از سوگیری خوش‌بینی
- صفحه:35-57
شناسایی و تحلیل عوامل پیشایندی و پسایندی بدتنظیمی هیجانی در سازمان‌های دولتی با رویکرد fcm
- صفحه:9-33
Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved
