تاثیر بکارگیری سیستم مدیریت ارتباط با مشتری بر عملکرد سازمانی بر اساس مدل bsc در ادارات دولتی شهرستان های جنوب استان آذربایجان غربی
|
|
|
|
|
نویسنده
|
مختاری فائضه ,ابراهیمی هادی
|
منبع
|
كنفرانس بين المللي توسعه و ترويج علوم انساني و مديريت در جامعه بامحوريت اخلاق زيستي - 1400 - دوره : 3 - سومین کنفرانس بین المللی توسعه و ترویج علوم انسانی و مدیریت در جامعه (بامحوریت اخلاق زیستی) - کد همایش: 00210-49755
|
چکیده
|
مطالعه حاضر با هدف بررسی تاثیر بکارگیری سیستم مدیریت ارتباط با مشتری بر عملکرد سازمانی بر اساس مدل انجام گرفت. مطالعه حاضر از نظر هدف کاربردی، از نظر شیوه جمعآوری دادهها توصیفی از نوع همبستگی بود. جامعه آماری این پژوهش را کارکنان ادارات دولتی شهرستآن های جنوب استان آذربایجان غربی تشکیل دادهاند که تعداد آن ها 530 نفر بود. حجم نمونه بر اساس فرمول کوکران 223 نفر بود. روش نمونه گیری به شیوه تصادفی طبقهای بود. ابزار جمع آوری دادهها، پرسشنامههای استاندارد بود. روائی صوری و محتوای پرسشنامه ها توسط صاحبنظران تایید شد. جهت بررسی پایایی پرسشنامه ها به ضرایب آلفای کرونباخ استناد شد که مقادیر آلفای هر دو پرسشنامه بیشتر از 0.7 گزارش شد. نتایج بررسی نرمال بودن توزیع داده ها با استفاده از ضرایب چولگی و کشیدگی نشان داد که داده های پژوهش از توزیع نرمالی برخوردار هستند. در ادامه و به منظور آزمون فرضیات از رگرسیون خطی به روش همزمان استفاده شد. نتایج ضرایب رگرسیون نشان داد که سیستم ارتباط با مشتری بر اساس کارت امتیازی متوازن (bsc) و ابعاد آن (بعد مالی، بعد مشتری، بعد فرایندی، بعد رشد و یادگیری) بر عملکرد سازمانی تاثیر مثبت و معناداری دارد.
|
کلیدواژه
|
سیستم ارتباط با مشتری ,کارت امتیازی متوازن ,بعد مالی ,بعد مشتری ,بعد فرایندی ,بعد رشد و یادگیری
|
آدرس
|
دانشگاه آزاد واحد شاهین دژ, ایران, دانشگاه آزاد واحد بناب, ایران
|
پست الکترونیکی
|
hadiebrahimi1126@gmail.com
|
|
|
|
|