روش های حل و فصل اختلافات قراردادهای نفتی
|
|
|
|
|
نویسنده
|
وزیری هامانه(یگانه) معصومه
|
منبع
|
كنفرانس بين المللي توسعه و ترويج علوم انساني و مديريت در جامعه بامحوريت اخلاق زيستي - 1400 - دوره : 3 - سومین کنفرانس بین المللی توسعه و ترویج علوم انسانی و مدیریت در جامعه (بامحوریت اخلاق زیستی) - کد همایش: 00210-49755
|
چکیده
|
به منظور پیشگیری از بروز اختلافات طرفین پروژه(کارفرما و پیمانکار) می توانند با همکاری یکدیگر، در قرارداد اکتشاف و بهره برداری، ایجاد کمیته هایی را پیش بینی کنند. این کمیته ها بسیاری از مسائل موجود در طول عملیات پروژه را مدیریت می کند و به هر یک از طرفین نقش فعالی جهت مدیریت و نظارت بر عملیات پروژه را می دهد. این کمیته ها را می توان به دو دسته تقسیم کرد: کمیته مدیریت مشترک و کمیته های تخصصی. با وجود این، بروز اختلاف امری اجتناب ناپذیر است و باید در قرارداد فیمابین نحوه ی حل و فصل اختلافات متناسب با شرایط طرفین درج گردد. هر یک از این روش ها دارای ریسک ها و مزایای گوناگونی است مثلا برخی از این روش ها الزام آور و قاطع است اما برخی دیگر صرفا جنبه توصیه ای دارد و به صورت دوستانه و با حسن نیت طرفین اختلاف انجام می شود.همچنین روش های حل و فصل اختلافات نیز از دیگر جنبه های حقوقی مدیریت ریسک در قراردادهای نفتی است. انتخاب روشی کارآمد متناسب با نوع اختلاف می تواند کمک زیادی به حل و فصل کارآمد اختلافات و حفظ رابطه ی بلندمدت طرفین بکند.
|
کلیدواژه
|
اکتشاف ,قرارداد ,نفت ,روش حل اختلاف.
|
آدرس
|
دانشگاه آزاد اسلامی واحد رامسر, ایران
|
پست الکترونیکی
|
mn.eftekhari@gmail.com
|
|
|
|
|