>
Fa   |   Ar   |   En
   ارائه مدلی از یادگیری الکترونیک جهت آموزش و توسعه حرفه ای منابع انسانی در دانشگاه الکترونیکی  
   
DOR 20.1001.2.9920041498.1399.1.1.24.8
نویسنده Moradi Rekabdarkolaei Saeid ,مرادی رکابدارکلایی سعید
منبع كنفرانس ملي توسعه پايدار در علوم تربيتي و روانشناسي،مطالعات اجتماعي و فرهنگي - 1399 - دوره : 9 - نهمین کنفرانس ملی توسعه پایدار در علوم تربیتی و روانشناسی،مطالعات اجتماعی و فرهنگی - کد همایش: 99200-41498
چکیده    هدف از این مقاله، ارائه مدلی از یادگیری الکترونیک جهت آموزش و توسعه حرفه ای منابع انسانی در دانشگاه الکترونیکی می باشد. این مطالعه سعی در قراردادن مفهوم یادگیری الکترونیک در مرکز رشد حرفه ای مستمر و آموزش منابع انسانی در دانشگاه های الکترونیکی را دارد. همچنین، در این مطالعه، مروری بر برخی از چالش های اصلی که ملت ها برحسب اتخاذ مدل آموزش مبتنی بر تکنولوژی با آن مواجه اند انجام شده است که پتانسیل یادگیری الکترونیک، رشد حرفه ای منابع انسانی و دانشگاه الکترونیکی را نشان داده است. در نتیجه، در این تحقیق، مدلی از آموزش مستمر منابع انسانی و رشد حرفه ای آنها در چارچوب عملکردی یادگیری الکترونیک ارائه شده تا نشان دهد که چگونه این نوع یادگیری به تدریج وارد نظام آموزشی و دانشگاهی می گردد. این مطالعه، با تشریح بیشتر مزایایی که دانشگاه ها با بکارگیری رویکرد مبتنی بر یادگیری الکترونیک برای آموزش منابع انسانی و توسعه دانشگاه ها به دست می آورند به پایان می رسد.
کلیدواژه یادگیری الکترونیک ,آموزش منابع انسانی ,دانشگاه الکترونیک ,توسعه دانشگاه.
آدرس دانشگاه پیام نور, ایران, دانشگاه پیام نور, ایران
پست الکترونیکی saeid5hr@yahoo.com
 
   The Presenting a Model of E-Learning for Administration and Human Resources Professional Development in Electronic University  
   
Authors
Abstract   
Keywords
 
 

Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved