>
Fa   |   Ar   |   En
   نقش رفتار اخلاقی کارکنان فروشگاه‌های ورزشی در رفتار خرید آنی مصرف‌کنندگان: با میانجی‌گری اعتماد و واکنش هیجانی مثبت  
   
نویسنده رحیمی‌کلور حسین ,موحد محمد رضا
منبع مطالعات بازاريابي ورزشي - 1400 - دوره : 2 - شماره : 3 - صفحه:26 -60
چکیده    این پژوهش از نظر هدف، کاربردی و از نظر روش توصیفی-همبستگی با تاکید بر معادلات ساختاری بود. جامعه آماری پژوهش را مصرف‌کنندگان کالاهای ورزشی مجید تشکیل می‌دادند. روش نمونه‌گیری براساس نمونه‌گیری تصادفی صورت پذیرفت که بر این اساس پرسشنامه در بین مصرف‌کنندگان کالاهای ورزشی مجید به صورت الکترونیکی توزیع شد که نهایتا 150 پرسشنامه تکمیل و بازگشت داده شد. جمع‌آوری داده‌ها براساس پرسشنامه استاندراد هشت سوالی رفتار اخلاقی فروشندگان، پرسشنامه هشت سوالی اعتماد، پرسشنامه چهار سوالی واکنش هیجانی مثبت و پرسشنامه چهار سوالی خرید آنی صورت گرفت. جهت ارزیابی بیرونی مدل به بررسی پایایی ترکیبی، آلفای کرونباخ و روایی همگرا پرداخته شد و هم‌چنین برطبق معیار فرونل و لاکر، روایی واگرای مدل موردبررسی قرار گرفت که در همه معیارها مطلوب برآورده شد. تجزیه و تحلیل فرضیه‌ها با استفاده از نرم‌افزار smart pls انجام شد. نتایج پژوهش نشان داد که تمامی فرضیه‌های پژوهش موردتایید واقع شدند و متغیر رفتار اخلاقی فروشندگان هم به‌صورت مستقیم و هم با میانجی‌گری اعتماد و واکنش هیجانی مثبت بر رفتار خرید آنی مصرف‌کنندگان تاثیر مثبت و معنادار دارد. با توجه به نتایج به‌دست‌آمده می‌توان اذعان نمود که تدوین معیارهای اخلاقی برای فروشندگان کالاهای ورزشی و تشویق آنان به پیروی از آن معیارها جهت ایجاد هرچه بیشتر اعتماد و واکنش هیجانی مثبت در بین مصرف‌کنندگان برای موفقیت در ترغیب مشتریان به انجام خریدهای آنی بیشتر، امری مهم و ضروری تلقی می‌شود.
کلیدواژه رفتار اخلاقی فروشندگان، خرید آنی، اعتماد، واکنش هیجانی مثبت، فروشگاه‌های ورزشی
آدرس دانشگاه محقق اردبیلی, دانشکده علوم اجتماعی, ایران, دانشگاه محقق اردبیلی, دانشکده علوم اجتماعی, ایران
 
   The Role of Ethical Behavior of Sports Store Employees in Consumer Immediate Purchasing Behavior: Mediated by Trust and Positive Emotional Response  
   
Authors RahimiKalour Hosein ,Movahed Seyed Mohammad Reza
Abstract    Today, ethical behavior and concepts are considered as one of the most important drivers of sales and establishing longterm relationships between companies and customers, especially companies that produce and sell sports products. Accordingly, in the present study, the role of ethical behavior of sports store employees in the immediate buying behavior of consumers was mediated by trust and positive emotional response among consumers of sports goods of Majid brand. The present study was applied in terms of purpose and in terms of descriptivecorrelation method with emphasis on structural equations. The statistical population of the study consisted of consumers of Majid sports goods. Sampling method was based on random sampling, according to which the questionnaire was distributed electronically among consumers of Majid sports goods, and finally 150 questionnaires were completed and returned Data were collected based on the standard questionnaire of eight questions of ethical behavior of sellers, eight questions of trust, four questions of positive emotional response and four questions of instant purchase. For external evaluation of the model, the combined reliability, Cronbach's alpha and convergent validity were examined and also according to Fronel and Locker criteria, the divergent validity of the model was examined which was satisfied in all criteria. Hypothesis analysis was performed using PLS software. The results showed that all research hypotheses were confirmed and the variable of ethical behavior of sellers, both directly and through the mediation of trust and a positive emotional response, has a positive and significant effect on the immediate buying behavior of consumers. According to the obtained results, it can be acknowledged that developing ethical criteria for sellers of sports goods and encouraging them to follow those criteria to create more trust and positive emotional reaction among consumers to succeed in persuading customers to make more immediate purchases, is important and It is considered necessary.
Keywords
 
 

Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved