مروری بر روشهای مدیریت دانش به منظور افزایش بهره وری تیمی در توسعه نرم افزار چابک

توسعه فناوری ارتباطات اطلاعاتی در عصر جهانی سازی و فضای کسب و کار رقابتی نشان می دهد که روشهای چابک می توانند در یک صنعت رقابتی و بی ثبات پایداری بهتری داشته باشند.از طرفی توسعه نرم افزار چابک فعالیت مبتنی بر دانش و همکاری است. راهکار موثر کسب، ایجاد و همکاری دانش به مدیریت دانش بستگی دارد. مدیریت دانش به بهبود بهره وری در کلیه فعالیتها در فرایند توسعه نرم افزار چابک از آغاز تا پایان کمک می کند. مدیریت دانش میتواند به عنوان یک استراتژی مهم برای افزایش بهره وری در توسعه نرم‏افزار چابک در نظر گرفته شود. هم در مفاهیم مدیریت دانش و هم در وشهای توسعه نرم‏افزار چابک راهکارها و یتکنیک ها و ابزارهایی برای بهبود بهره وری پیشنهاد شده است. درمدیریت دانش و روش های چابک استفاده ترجیحی از دانش ضمنی، به جای دانش صریح و تاثیر آن بر بهره وری در پروژه های چابک مشهود است. همچنین بهره گیری از مدیریت دانش در روشهای چابک بر ارتباطات، عوامل انسانی و اجتماعی و در مجموع چرخه تولید نرم افزار اثرات مطلوبی دارد. در مدیریت دانش، سازمانها باید بتوانند فضایی را فراهم کنند که در آن دانش فردی و سازمانی اعم از ضمنی یا صریح، عمومی یا خاص، پردازش شده و ارائه شود. از آنجایی که یکی از فرایندهای مدیریتی و سازمانی که در مدیریت دانش از اهمیت ویژه ای برخوردار است ، چابکی است، در این مقاله به مرور برخی مطالعات در حوزه استفاده از مدیریت دانش در توسعه نرم‏افزار چابک با رویکرد افزایش بهره وری پرداخته شده است.