ارائه الگوریتمی برای محاسبه میزان پیشرفت یا پسرفت واحدهای ارزیابی با داده های بازه ای

چکیده : بی شک موفقیت هر سازمان به کیفیت مدیریت آن وابسته است و کیفیت مدیریت به کیفیت تصمیم و درک سازمانی وابسته می باشد و کیفیت تصمیم و درک سازمانی به کیفیت اطلاعات و کیفیت اطلاعات به کیفیت اندازه گیری و تناسب آن بستگی دارد . بنابراین اندازه گیری و دقت آن نقش کلیدی در موفقیت سازمان دارد . از اینرو اندازه گیری عملکرد می تواند بعنوان یکی از مهمترین ابزارهای تضمین اجرای دقیق و به موقع استراتژیها در یک سازمان بحساب آید. یکی از شاخص هایی که بیش از سایر شاخص ها برای ارزیابی عملکرد بنگاه ها مورد استفاده قرار می گیرد بهره وری است که از طریق نسبت مطلوبیت های حاصله بر عوامل تولید بیان میشود. شاخص بهره وری مالم کوئست از جدیدترین روش های اندازه گیری بهره وری می باشد. به همین منظور در این مقاله با تلفیق روش ویکور و شاخص بهره وری مالم کوئست روشی برای ارزیابی عملکرد در حوزه پیشرفت وپس رفت واحدها ی ارزیابی ارائه و این روش برای ارزیابی مسائل با داده های و بازه ای مورد استفاده قرار گرفته است.