طراحی چارچوب ارزیابی آمادگی پیاد هسازی سیستم مدیریت طراحی

هدف این پژوهش بر شناسایی و آزمودن عوامل حیاتی موفقیت و آمادگی پیاد هسازی مدیریت دانش در سازمانها متمرکز شده است . بدین منظور، ابتدا با مطالعه ادبیات و گزار شهای مختلف از پیاده سازی مدیریت دانش درسازما نها و روش دلفی، عوامل حیاتی موفقیت تعریف و شناسایی شدند و سپس پنج عامل حیاتی موفقیتابتدایی و زیر عامل های آنها از طریق مصاحبه با خبرگان، مجریان و کارشناسان مدیریت دانش اصلاح و هگذاریگردیدند . طبق جدول مورگان با توجه به محدود بودن حجم جامعه آماری، نمونه آماری 210 نفر با استفاده ازروش نمون هگیری تصادفی ساده انتخاب و پس از توزیع پرسشنام هها با استفاده از تکنیک الگ وسازی معادلاتساختاری، روابط ساختاری این الگو آزمون شد . طبق یافت هها، کلیه شاخ صهای برازش الگو در دامنه، قابل قبولبودند و تایید شدند . بر اساس نتایج، ساختار سازمانی و فرهنگ سازمانی بیشترین میزان اثر گذاری و همبستگیرا با آمادگی و موفقیت به کارگیری مدیریت دانش داشتند