بررسی میزان مواجهه با خشونت در نظارت های بهداشتی بازرسان بهداشت محیط مراکز تحت پوشش دانشگاه علوم پزشکی کاشان در سال 1400

مقدمه و هدف: خشونت یکی از خطراتی است که کارشناسان بهداشت محیط در محل کار با آن مواجه هستند و هرساله حوادث ناشی از آن مشاهده می شود. نوع و میزان خشونت با توجه به اخلاق متصدی متفاوت است. هدف از این مطالعه تعیین وضعیت مواجهه با خشونت در کارشناسان بهداشت محیط کاشان و آران و بیدگل است.روش کار: در این مطالعه توصیفی، 53 نفر از بازرسان بهداشت محیط شاغل در مراکز تحت پوشش دانشگاه علوم پزشکی کاشان انتخاب شدند. ابزار جمع آوری اطلاعات پرسش نامه استانداردشده ای مشتمل بر چهار قسمت شامل خشونت جسمی (18 سوال)، خشونت روانی (12 سوال)، خشونت جنسی (12 سوال) و خشونت نژادی (12 سوال) بود که در انتهای پرسش نامه سه سوال باز وجود داشت. پس از تکمیل پرسش نامه، اطلاعات در نرم افزار spss نسخه 23 ثبت و با استفاده از آزمون های آماری تی مستقل، کای اسکوئر و فیشر تجزیه وتحلیل شد.یافته ها: بر اساس نتایج به دست آمده، 30 درصد از افراد طی سه سال گذشته سابقه مواجهه با حمله فیزیکی، 90 درصد خشونت کلامی، 7 درصد با خشونت نژادی مواجهه داشته اند. در زمینه خشونت جنسی موردی گزارش نشد. همچنین اهانت متصدیان به بازرسان ارتباطی با شیوه برخورد بازرسان نداشت و تحت تاثیر عوامل مرتبط به خود متصدی و عوامل فرهنگی و اجتماعی بود.نتیجه گیری: بر اساس نتایج به دست آمده، برگزاری آموزش های ارتقای مهارت های ارتباطی در کارکنان و اجرای دوره های آموزشی نحوه رفتار برای متصدیان در کاهش موارد خشونت موثر خواهد بود.

investigating the level of exposure to violence in the health supervisions by environmental health inspectors of the centers affiliated with kashan university of medical sciences in 2022

introduction and purpose: one of the dangers that environmental health experts face at work is violence, the incidents of which are observed every year. the type and extent of this violence depend on the ethics of the operator. this s tudy aimed to determine the s tate of violence among environmental health experts in kashan and aran va bidgol, isfahan, iran.methods: in this descriptive s tudy, 53 environmental health inspectors working in the centers affiliated with kashan university of medical sciences, kashan, iran, were selected. the data collection tool was a 58-item reliability-validated ques tionnaire consis ting of four parts, including physical violence (18 items), psychological violence (12 items), sexual violence (12 items), and racial violence (12 items), and there were three open ques tions at the end of the ques tionnaire. after the ques tionnaire was completed, information was recorded in spss software, and analysis was performed using independent t, chi-square, and fisher s tatis tical tes ts.results: according to the results, 30% of the subjects experienced a physical attack, 90% verbal violence, and 7% racial violence in the pas t three years. no cases of sexual violence were reported. moreover, the curator’s insult to the inspectors had no relationship with the inspectors’ behavior and was influenced by factors related to the curator himself and cultural and social factors.conclusion: based on the results, a combination of personnel training and improving their communication skills, as well as behavioral training for attendants, would be effective in reducing cases of violence.