دور القیادة الجدیرة بالثقة فی تحقیق التوازن الاستراتیجی دراسة تحلیلیة لآراء عینة من العاملین فی المستشفیات الاهلیة بالنجف الاشرف

تسعى الدراسة الحالیة للتحقق من العلاقة والاثر الذی تودیه القیادة الجدیرة بالثقة بابعادها(الوعی الذاتی، شفافیة العلاقات، المنظور الاخلاقی الداخلی، المعالجة المتوازنة) فی تحقیق التوازن الاستراتیجی بابعاده (تکنولوجیا المعلومات، العملیات، افراد المنظمة، الزبائن)، وحاولت الدراسة الاجابة على التساولات التی تعبر عن مشکلة الدراسة ومنها هل هنالک دور للقیادة الجدیرة بالثقة فی تحقیق التوازن فی المستشفیات الاهلیة فی مدینة النجف الاشرف، واعتمدت الدراسة على الاستبانة کمقیاس لمتغیرات الدراسة وتم اختبار العلاقة بین هذه المتغیرات عبر اختیار عینة عشوائیة شملت (160) من الافراد العاملین فی المستشفیات قید الدراسة وتم استخدام بعض الاسالیب الاحصائیة لبرنامج spss.v.27)) ولتحقیق اهداف الدراسة تم وضع عدد من الفرضیات الرئیسة والفرعیة لمعالجة مشکلة الدراسة والاجابة على تساولاتها لقبول او رفض هذه الفرضیات، وکانت نتیجة الدراسة وجود علاقة ارتباط وتاثیر عالیتین ذات دلالة معنویة بین القیادة الجدیرة بالثقة والتوازن الاستراتیجی.