>
Fa   |   Ar   |   En
   تاثیر اقدامات مدیریت راهبردی بر کارآفرینی سازمانی (مطالعه موردی: شرکت سرمایه‌گذاری مهدتابان)  
   
نویسنده کریمیان محمدوزین ,خلیلی حسن ,صفری سعید ,عابد آملی داوود
منبع توسعه كارآفريني - 1391 - دوره : 4 - شماره : 15 - صفحه:45 -64
چکیده    کارآفرینی سازمانی و مدیریت راهبردی مفاهیمی هستند که در مبانی نظری و در عرصه‌ی عمل مدیریت، توجه محققان و مدیران زیادی را به خود جلب کرده است. از این‌رو، در تحقیق حاضر به بررسی تاثیر اقدامات خاص مدیریت راهبردی شامل میزان کاوش محیطی، انعطاف‌پذیری در برنامه‌ریزی، افق زمانی برنامه‌ریزی، مشارکت در برنامهریزی، کنترل‌های راهبردی و کنترل‌های مالی بر کارآفرینی سازمانی در شرکت سرمایه‌گذاری مهدتابان می‌پردازیم. جامعه‌ی آماری این تحقیق 153 نفر از مدیران و کارشناسان شرکت سرمایه‌گذاری مهدتابان می‌باشد که با نمونه‌گیری کوکران تعداد 126 نفر از بین دو گروه مدیران و کارشناسان به‌عنوان نمونه‌ی تحقیق انتخاب شد. این پژوهش از نظر هدف کاربردی بوده و با استفاده از روش هم‌بستگی انجام شده است. هم‌چنین از پرسش‌نامه برای گردآوری داده‌ها کمک گرفته شد. برای تجزیه و تحلیل اطلاعات نیز از آزمون‌های آماری ضریب هم‌بستگی و رگرسیون چندگانه بهره گرفتیم. نتایج بررسی نشان می‌دهد که به جز کنترل‌های مالی، سایر اقدامات مدیریت راهبردی بر کارآفرینی سازمانی تاثیر مثبت و معنی‌داری میگذارد. درنهایت براساس نتایج به‌دست آمده پیشنهادهایی برای مدیران و کارشناسان شرکت ارائه شده است.
کلیدواژه مدیریت راهبردی، کارآفر ینی سازما نی، کاوش م حیطی، کنترل های راهبردی
آدرس دانشگاه شاهد, گروه مدیریت دولتی و بازرگانی, ایران, دانشگاه شاهد, ایران, دانشگاه شاهد, گروه مدیریت صنعتی, ایران
 
   Conceptualization of Predisposing Factors in Applying Heuristics in Superior Iranian Entrepreneurs' Decision Making Process (Focus Group Methodology)  
   
Authors
Abstract    Heuristic decision making is a cognitive mechanism which is applied by entrepreneurs in their decision making process. Heuristics significantly affects the qualitative entrepreneurial decision making. The present study aims to conceptualize the predisposing factors in applying heuristics in Iranian entrepreneurs' decision making process. The research is based on the qualitative research, specifically the focus group methodology. The sample is 9 Iranian superior entrepreneurs selected by Iran’s Ministry of Labor and Social Affairs in 20092010, as well as some prominent professors who were accordingly selected by sampling. The participants, responses were analyzed by using qualitative content analysis method. The findings indicated   that the predisposing factors in applying heuristics by Iranian entrepreneurs could be classified into six categories which included entrepreneurial personal and psychological characteristics, information processing ability, cognitive ability, cognitive biases and heuristics, environmental factors and personal living conditions
Keywords
 
 

Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved