بررسی تاثیرشاخص توده بدنی و فعالیت ورزشی بر شاخص توانایی کار کارکنان شرکت پگاه گلستان

مقدمه: بر اساس مطالعات اخیر میزان چاقی، اضافه وزن و کم تحرکی در بین افراد جامعه بویژه شاغلین در حال افزایش است که می تواند بر بهره وری و توانایی انجام کار کارکنان صنایع تاثیرگذار باشد، این مطالعه با هدف بررسی تاثیر شاخص توده بدنی و ورزش بر شاخص توانایی کار کارکنان شرکت پگاه گلستان صورت گرفت.روش ها: این مطالعه توصیفی تحلیلی از نوع مقطعی بود و بر اساس روش نمونه گیری تصادفی ساده بر روی 107 نفر از شاغلین شرکت پگاه گلستان در سال 1394 انجام شد. اطلاعات دموگرافیک و شغلی با استفاده از پرسشنامه استاندارد شاخص توانایی کار جمع آوری شد. همچنین شاخص توده بدنی افراد نیز بر اساس دستورالعمل سازمان جهانی بهداشت (who) اندازه گیری و دسته بدنی شد و سپس اطلاعات گردآوری شده با استفاده از نرم افزار spss نسخه 21 و آزمونهای تی تست، آنالیز واریانس و همبستگی پیرسون مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت.نتایج: میانگین شاخص توده بدن (bmi) در این مطالعه 3.8±25.9 بدست آمد که در دسته سوم (29.9-25) قرار می گیرد و بیانگر وجود اضافه وزن در بین کارکنان این شرکت می باشد. میانگین شاخص توانایی کار در افراد مورد مطالعه 5.56±44.92 می باشد که مطابق با طبقه بندی نمره شاخص توانایی کار( wai) 10.9 ، 35.6 ، 53.3 درصد از افراد مورد مطالعه به ترتیب دارای توانایی کار متوسط، خوب و عالی بودند. بین فعالیت ورزشی با شاخص wai ارتباط معنا داری وجود داشت(0.001>p). همچنین بین شاخص bmi و شاخص توانایی کار رابطه معناداری مشاهده نگردید (0.385 =p).نتیجه گیری: در این مطالعه میانگین شاخص توانایی کار همچون مطالعات دیگر در یک سطح قابل قبول قرار داشت (wai > 36). با توجه به میانگین سنی کارکنان) 7.3± 32.38 (که نشان دهنده جوان بودن افراد تحت مطالعه می باشد و وجود اضافه وزن و کم تحرکی می تواند در آینده منجر به بروز بیماریهای مختلف و کاهش توانایی کاری و بازنشستگی پیش از موعد گردد.