استرس شغلی در پرستاران ایرانی: مطالعه مرور سیستماتیک و متاآنالیز

زمینه و هدف: پرستاران به دلیل ماهیت حرفه ای حساسی که دارند به طور مداوم در معرض استرس قرار دارند. استرس به یک جزء شناخته شده از پرستاری مدرن و چالشی برای این حرفه تبدیل شده است. مطالعه حاضر با هدف بررسی میانگین نمره استرس شغلی در پرستاران ایرانی به روش مرور سیستماتیک و متاآنالیز انجام شده است.مواد و روش ها: 11 مطالعه انجام شده با استفاده از کلید واژه های استرس شغلی، استرس، پرستار و ترکیب احتمالی آنها از بانکهای اطلاعاتی ملی و بین المللی sid، magiran، pubmed، scopus و science direct به دست آمد. آنالیز داده ها با استفاده از متاآنالیز (مدل اثرات تصادفی) انجام شد. ناهمگنی مطالعات با استفاده از شاخص i2 بررسی شد.یافته ها: میانگین نمره استرس شغلی در پرستاران در 11 مقاله با حجم نمونه 2682 نفر برابر 96/56 بود (فاصله اطمینان 95%: 12964). بیشترین نمره استرس شغلی مربوط به مطالعات همبستگی بود (میانگین 114/54 و فاصله اطمینان 95%: 167/5-61/5).نتیجه گیری: با توجه به نمره بالای استرس شغلی در پرستاران، اجرای برنامه هایی جهت کاهش استرس شغلی پرستاران ضروری به نظر می رسد.