|
|
بررسی وضعیت بیمارستانهای شهرستانهای کاشان و آران و بیدگل در دستیابی به استانداردهای ارتقاء دهنده سلامت در سال 1399
|
|
|
|
|
نویسنده
|
صادقی آرانی ابوالفضل ,صادقی آرانی زهرا ,عسکری روح الله ,مددی زاده فرزان ,بهرامی محمد امین ,راحتی مقداد ,منتظرالفرج راضیه
|
منبع
|
راهبردهاي مديريت در نظام سلامت - 1401 - دوره : 7 - شماره : 3 - صفحه:292 -300
|
چکیده
|
زمینهوهدف: در دیدگاه ارتقای سلامت، مهمترین رسالت بیمارستانها تغییر نگرش درمانمحور به سلامتمحور است. بیمارستانهای ارتقادهندهی سلامت بهدنبال نهادینهکردن مفهوم پیشگیری و ارتقای سلامت هستند. در این راستا، پژوهش حاضر به بررسی وضعیت بیمارستانهای شهرستانهای کاشان و آرانوبیدگل در دستیابی به استانداردهای ارتقادهنده سلامت در سال 1399 پرداخته است.روش پژوهش: مطالعه حاضر توصیفی بصورت مقطعی در سال 1399 انجامشدهاست. نمونه آماری مورد مطالعه، 65 نفر از مدیران و مسئولان 4 بیمارستان شهرستانهای کاشان و آرانوبیدگل بودند (1 بیمارستان دولتی، 3 بیمارستان غیردولتی). دادهها با پرسشنامهی استانداردهای ارتقادهنده سلامت سازمان جهانی بهداشت جمع آوری گردید. در تجزیه و تحلیل دادهها، برای مقایسه میانگین نمرات عملکرد در بین بیمارستانها از آزمونهای کروسکال والیس و آنووا و برای مقایسه دو به دوی بیمارستانها از آزمون بونفرونی استفاده گردید. تحلیل ها در نرم افزار spss 22با سطح معنی داری 5 درصد انجام شد.یافتهها: یافته های پژوهش نشان داد در استانداردهای سیاست مدیریت، ارزیابی بیمار، اطلاعات بیمار و مداخلات، ارتقای محیط کاری سالم و استمرار در درمان و همکاری، نمره عملکرد بیمارستانهای غیردولتی (شامل بیمارستان خصوصی و تامین اجتماعی) بهطور معنیدار از بیمارستان دولتی مورد مطالعه بالاتر بودند (0/001 >p ). نمره کل استانداردهای ارتقادهنده سلامت در بیمارستانهای غیردولتی بالاتر از بیمارستان دولتی بوده و این اختلاف معنیدار بود (0/001>p ).نتیجهگیری: یکی از متغیرهای تاثیرگذار بر کیفیت استانداردهای ارتقاء دهنده سلامت در بیمارستانها، نوع بیمارستان ازنظر مالکیت (دولتی، غیردولتی) میباشد. به نظر میرسد نوعاً در ایران سازمانهایی که از منابع دولتی استفاده میکنند در بهبود و ارتقاء کیفیت خود کمتر از سایر سازمانها ظاهر شدهاند. ازاینرو، لازم است مدیران بیمارستانهای دولتی برای پیادهسازی استانداردهای سیاست مدیریت، ارزیابی بیمار، اطلاعات بیمار و مداخلات، ارتقای محیط کاری سالم و استاندارد استمرار در درمان و همکاری برنامه ریزی کرده و نسبت به پایش و ارزیابی آنها اقدام نمایند.
|
کلیدواژه
|
ارتقاء سلامت، استاندارد، بیمارستان، کاشان
|
آدرس
|
دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شهید صدوقی یزد, دانشکده بهداشت, ایران, دانشگاه کاشان, دانشکده علوم مالی؛ مدیریت و کار آفرینی, گروه مدیریت و کار آفرینی, ایران, دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شهید صدوقی یزد, مرکز تحقیقات مدیریت و سیاستگذاری سلامت, دانشکده بهداشت, گروه علوم مدیریت و اقتصاد سلامت, ایران, دانشگاه علوم پزشکی شهید صدوقی یزد, مرکز تحقیقات مدل سازی دادههای سلامت, دانشکده بهداشت, گروه آمار زیستی و اپیدمیولوژی, ایران, دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شیراز, دانشکده مدیریت و اطلاع رسانی پزشکی, مرکز تحقیقات مدیریت سلامت و منابع انسانی, ایران, دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کاشان, مرکز تحقیقات مدیریت اطلاعات سلامت, ایران, دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شهید صدوقی یزد, مرکز تحقیقات مدیریت و سیاستگذاری سلامت, دانشکده بهداشت, گروه علوم مدیریت و اقتصاد سلامت, ایران
|
پست الکترونیکی
|
r.montazeralfaraj@yahoo.com
|
|
|
|
|
|
|
|
|
investigating the status of hospitals in kashan, aran and bidgol cities in achieving health promotion standards in 2020
|
|
|
Authors
|
sadeqi-arani abolfazl ,sadeqi-arani zahra ,askari roohollah ,madadizadeh farzan ,bahrami mohammad amin ,rahati meghdad ,montazeralfaraj razieh
|
Abstract
|
background: from the perspective of health promotion, the most critical mission of hospitals is to change the treatment-oriented mindset to a health-oriented one. health promoting hospitals seek to institutionalize the concept of prevention and health promotion. therefore, the current research aims to study kashan, aran and bidgol hospitals in achieving health promotion standards in 2020.methods: the current study is a descriptive correlational study that was conducted cross-sectionally in 2020. the statistical sample studied was 65 managers and officials of 4 hospitals in kashan, aran and bidgol cities (1 government hospital, 3 non-government hospitals). data were collected using the world health organization (who)’s health promotion standards questionnaire. the authors used kruskal-wallis and one-way anova tests to compare the mean performance scores among the hospitals. bonferroni test was used for parallel comparison of the hospitals. data were analyzed using spss 22 software with a significance level of 5%.results: findings indicated that regarding the standards of management policy, patient assessment, patient information and intervention, promotion of a healthy workplace, continuity of treatment and cooperation, performance score of non-government hospitals (private and social security organization) were significantly higher than the studied government hospital in this study (p < 0.001). the total score of health promotion standards in the non-government hospitals was significantly higher than the government hospital (p < 0.001). this difference was significant. conclusion one of the variables influencing the quality of health promotion standards in hospitals is the type of hospital in terms of ownership (government, non-government). it seems that organizations using government funds, typically, have worked less than other organizations with regard to improving and upgrading their quality. therefore, managers of government hospitals need to plan for developing standards of management policy, patient assessment, patient information and intervention, upgrading a healthy and standard work environment continuity of treatment and cooperation. then, authorities need to monitor and evaluate these processes.
|
Keywords
|
health promotion ,standard ,hospital
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|