|
|
|
|
بررسی عوامل موثر بر یادگیری الکترونیکی در رشتههای علوم پزشکی
|
|
|
|
|
|
|
|
نویسنده
|
ناظری نجمه ,دری سارا ,آتشی علیرضا
|
|
منبع
|
انفورماتيك سلامت و زيست پزشكي - 1396 - دوره : 4 - شماره : 2 - صفحه:98 -107
|
|
چکیده
|
مقدمه: امروزه استفاده از فناوری اطلاعات در آموزش به جهت برخورداری از مزایای بسیار از جمله امکان استفاده در هر زمان و مکان، از مهم ترین اهداف بسیاری از موسسات آموزشی در سراسر جهان و ایران می باشد. جهاد دانشگاهی واحد علوم پزشکی تهران به عنوان یکی از برگزارکنندگان دوره های آموزشی تخصصی، اقدام به برگزاری برخی دوره های آموزشی الکترونیکی نموده است. در این پژوهش سعی داشتیم که نقش هر یک از عوامل موثر در آموزش الکترونیکی را در میزان موفقیت این نوع آموزش مورد بررسی قرار دهیم.روش: در این پژوهش توصیفی میزان تاثیر هریک از این شش عامل از دیدگاه چهار گروه از شرکت کنندگان دوره ها، اساتید، کارکنان و مدیران جهاد دانشگاهی، با استفاده از پرسشنامه محقق ساخته شامل 39 سوال در مقیاس لیکرت، در سال تحصیلی 90-1389 مورد بررسی قرار گرفته است. پرسشنامه از طریق پست الکترونیک برای 420 نفر ارسال شد و در مجموع 188 نفر در این پژوهش مشارکت کردند. داده های جمع آوری شده با استفاده از نرم افزار spss و روش های آمار توصیفی و استنباطی تحلیل شدند.نتایج: نتایج به دست آمده از دیدگاه چهار گروه مشارکت کننده بیانگر اهمیت بالای کلیه عوامل مورد بررسی در پژوهش به ترتیب مدیریت، محتوای آموزشی، امکانات مورد نیاز، یاد دهنده، قوانین و مقررات و یادگیرنده می باشد.نتیجه گیری: هرچند که تفاوت بین عوامل موثر ناچیز است؛ اما همت مضاعف مسئولان در برطرف کردن کاستی های و نقاط ضعف سه عامل اصلی و موثر مدیریت، محتوای آموزشی و امکانات مورد نیاز در موفقیت آموزش الکترونیک مورد نیاز است.
|
|
کلیدواژه
|
یادگیری الکترونیکی، آموزش الکترونیکی، عوامل موفقیت
|
|
آدرس
|
پژوهشکده معتمد جهاد دانشگاهی, مرکز تحقیقات سرطان پستان, گروه انفورماتیک پزشکی, ایران, پژوهشکده معتمد جهاد دانشگاهی, مرکز تحقیقات سرطان پستان, گروه انفورماتیک پزشکی, ایران, پژوهشکده معتمد جهاد دانشگاهی, مرکز تحقیقات سرطان پستان, گروه انفورماتیک پزشکی, ایران
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
The Effective Factors on Success of E-learning in Medical Sciences Fields
|
|
|
|
|
Authors
|
Nazeri Najme ,Dorri Sara ,Atashi Alireza
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|