شناسایی ابعاد و مولفه‌های توازن زندگی - کار با رویکرد سبک زندگی ایرانی - اسلامی

پژوهش حاضر با هدف طراحی مدل توازن زندگی - کار با شناسایی ابعاد و مولفه‌ها با رویکرد سبک زندگی ایرانی - اسلامی انجام شده است. این پژوهش از نظر هدف، کاربردی است و در زمره پژوهش‌های آمیخته اکتشافی محسوب می‌شود. در مرحله کیفی، از تکنیک تحلیل تم برای ایجاد الگو و در مرحله کمی از روش مدلسازی معادلات ساختاری برای تایید اعتبار الگو استفاده شد. در مرحله کیفی، با 15 نفر از خبرگان که به‌صورت هدفمند انتخاب شدند، مصاحبه نیمه‌ساختاریافته انجام گرفت و در مرحله کمی، از 152 نفر از مدیران و کارشناسان در شرکت سایپا با پرسشنامه نظرخواهی شد. یافته‌های پژوهش حاکی از شناسایی ابعاد و مولفه‌های توازن زندگی-کار در قالب سه بعد فردی، خانوادگی و شغلی با 30 شاخص و مولفه بود. نتایج تحلیل‌های کمی نیز موید معناداری ارتباط بین ابعاد، مولفه‌ها و شاخص‌های مدل تحقیق بود. شناسایی ابعاد فردی، شغلی و خانوادگی مدل توازن کار- زندگی به مدیران شرکت خودروسازی سایپا کمک می‌کند با شناخت شاخص‌ها، سطح توازن کار- زندگی را ارتقا دهند و زمینه‌ها و شرایط لازم برای بهینه‌سازی سبک زندگی فراهم آید. نتایج این تحقیق می‌تواند برای بهبود توازن زندگی و کار کارکنان با رویکرد سبک زندگی ایرانی اسلامی سودمند باشد و زمینه مناسبی برای تحقیقات دیگر فراهم کند.