|
|
برازش مدل توسعه کارآفرینی با رویکرد اشتغال دانش آموختگان دانشگاهی (مورد مطالعه: اداره کل آموزش فنی وحرفه ای استان گلستان)
|
|
|
|
|
نویسنده
|
عباس نژاد علی ,حسینی محمدرضا ,سعیدی پرویز ,مستقیمی محمودرضا
|
منبع
|
مطالعات كارآفريني و توسعه پايدار كشاورزي - 1398 - دوره : 6 - شماره : 2 - صفحه:87 -98
|
چکیده
|
پژوهش حاضر با هدف برازش مدل توسعه کارآفرینی با رویکرد اشتغال دانش آموختگان دانشگاهی (مورد مطالعه: اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان گلستان) انجام شد. روش تحقیق حاضر توصیفی از نوع پیمایشی و از منظر هدف، کاربردی است. روش گردآوری اطلاعات نیز به صورت میدانی و کتابخانه ای بوده و روش نمونه گیری به صورت نمونه گیری تصادفی ساده می باشد. جامعه آماری در بخش کمی شامل دانشآموختگان دانشگاهی می باشد و همچنین در بخش کیفی شامل اساتید دانشگاهی خبره در زمینه مدیریت کارآفرینی و مدیران خبره حوزه اشتغال و کارآفرینی اداره کل آموزش فنی وحرفه ای استان گلستان می باشند. ﺗﻌﺪاد ﻧﻤﻮﻧﻪ آﻣﺎری از ﻃﺮﯾﻖ ﻓﺮﻣﻮل ﮐﻮﮐﺮان ﺑﻪ ﺗﻌﺪاد 248 ﻧﻔﺮ ﻣﺤﺎﺳﺒﻪ ﮔﺮدﯾﺪ ﮐﻪ ﺟﻬﺖ ﮐﺎﻫﺶ ﺧﻄﺎ و اﻓﺰاﯾﺶ دﻗﺖ ﺣﺠﻢ ﻧﻤﻮﻧﻪ ﺑﻪ 250 ﻧﻔﺮ ارﺗﻘﺎء داده شد. برای جمع آوری داده ها از روش میدانی که بصورت مصاحبه نیمه ساختاری و پرسشنامه محقق ساخته استفاده شد. ﺟﻬﺖ ﺗﺤﻠﯿﻞ دادهﻫﺎ از تکنیک حداقل مربعات جرئی و ﻧﺮم اﻓﺰار smartpls استفاده گشت. نظام یکپارچه آموزشی کارآفرینانه، رهبری کارآفرینانه، توسعه کارآفرینی، چشم انداز کارآفرینانه دانشگاه، اشتغالپذیری دانشآموختگان، استقرار فرهنگ کارآفرینانه، زیرساختهای دانشگاهی، ویژگی کارآفرینانه فردی دانشآموختگان، و پژوهشهای نوآورانه به عنوان مولفه های اصلی در این پژوهش شناخته شده اند. جهت اعتبارسنجی مولفه ها از روش دلفی و ﺑﺮای سنجش رواﯾﯽ، مقدار آماره تی مورد استفاده قرار گرفت. نتایج نشان داد متغییرهای پژوهش بر توسعه کارآفرینی تاثیر مثبت و معناداری دارند.
|
کلیدواژه
|
کارآفرینی، توسعه کارفرینی، دانش آموختگان، اشتغال
|
آدرس
|
دانشگاه آزاد اسلامی واحد علی آباد کتول, گروه مدیریت, ایران, دانشگاه آزاد اسلامی واحد علی آباد کتول, گروه تحصیلات تکمیلی, ایران, دانشگاه آزاد اسلامی واحد علی آباد کتول, گروه مدیریت, ایران, دانشگاه آزاد اسلامی واحد علی آباد کتول, گروه مدیریت, ایران
|
پست الکترونیکی
|
m-r-
|
|
|
|
|
|
|
|
|
“Fitting the entrepreneurship development model with Graduate EmploymentRecruitment Approach”(Case Study: Golestan Technical and Vocational TrainingOffice)
|
|
|
Authors
|
Abbasnezhad Ali ,Hosseini Seyed Mohammad Reza ,Saeeidi Parviz ,Mostaghimi Mahmood Reza
|
Abstract
|
The aim of this study was to fit the entrepreneurship development model with theemployment approach of university graduates. The method of the present research isdescriptivesurvey and applied from the perspective of the purpose. The method of datacollection is field and library method. Sampling method is simple random sampling. The targetpopulation in the quantitative section that has been done to validate and present the initialresearch model includes university graduates and also in the qualitative section, which is toachieve research categories includes expert university professors in the field of entrepreneurship < br />management and expert managers in the field of employment and entrepreneurship in GolestanProvince. The samples were calculated through Cochran’s formula to 248 people, which wasincreased to 250 to reduce the error and increase the accuracy of the sample size. To collectdata, the field method was used as a semistructured interview and a researchermadequestionnaire. To validate the components, the Delphi method in order to validity assessment,the value of tstatistic was used. The least squares method and SmartPLS software were used toanalyze the data. The results showed that the components such as integrated entrepreneurialeducation system, entrepreneurial leadership, entrepreneurship development, universityentrepreneurial perspective, graduate employability, establishment of entrepreneurial culture,academic infrastructure, graduate individual entrepreneurial characteristics, and innovativeresearch have a positive and significant effect on entrepreneurship development.
|
Keywords
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|