|
|
|
|
بررسی تاثیر تناسب بین شغل و شاغل بر تعهد سازمانی کارکنان (مطالعه موردی در شرکت ملی پالایش و پخش فرآورده های نفتی ایران)
|
|
|
|
|
|
|
|
نویسنده
|
قلی پور رحمت الله ,جندقی غلامرضا ,زارعی متین حسن ,امامی مصطفی ,رستگار عبدالغنی
|
|
منبع
|
مديريت فرهنگ سازماني - 1388 - دوره : 7 - شماره : 20 - صفحه:103 -119
|
|
|
|
|
کلیدواژه
|
تعهد سازمانی ,تناسب شغلی ,دانش شغلی ,مهارت شغلی ,توانایی شغلی
|
|
آدرس
|
دانشگاه تهران, دانشکده مدیریت پردیس قم, ایران, دانشگاه تهران, دانشکده مدیریت پردیس قم, ایران, دانشگاه تهران, دانشکده مدیریت،پردیس قم, ایران, دانشگاه تهران, گروه مدیریت دولتی, ایران, دانشگاه تهران, پردیس قم, گروه مدیریت منابع انسانی, ایران
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|