|
|
|
|
بررسی تاثیر عدالت سازمانی بر عملکرد کارکنان
|
|
|
|
|
|
|
|
نویسنده
|
حقیقی محمد علی ,احمدی ایمان ,رامین مهر حمید
|
|
منبع
|
مديريت فرهنگ سازماني - 1388 - دوره : 7 - شماره : 20 - صفحه:79 -101
|
|
|
|
|
کلیدواژه
|
عدالت توزیعی ,عدالت رویه ای ,عدالت مراوده ای ,عملکرد
|
|
آدرس
|
دانشگاه شهید بهشتی, گروه مدیریت دولتی, ایران, دانشگاه شهید بهشتی, گروه مدیریت دولتی, ایران, دانشگاه شهید بهشتی, ایران
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|