|
|
تبیین رابطه عوامل فردی با مهارت سیاسی مدیران در سازمان دولتی با توجه به نقش تعدیل کننده اراده سیاسی
|
|
|
|
|
نویسنده
|
یوسفی ثمین ,پورکیانی مسعود ,گودرزوند چگینی مهرداد ,عرب پور علیرضا
|
منبع
|
فرايند مديريت و توسعه - 1396 - دوره : 30 - شماره : 1 - صفحه:137 -161
|
چکیده
|
هدف پژوهش حاضر شناسایی عوامل فردی موثر بر مهارت سیاسی مدیران در بخش دولتی است. این پژوهش از منظر هدف از نوع کاربردی توسعه ای و از نظر شیوه گردآوری داده از نوع پژوهش های توصیفی بوده که به روش پیمایشی انجام شده است. برای تجزیه و تحلیل داده های گردآوری شده از روش مدل سازی معادلات ساختاری با رویکرد حداقل مربعات جزئی با نرم افزار smart pls3 استفاده شده است. داده های پژوهش، شامل نمونه ای 345 نفری از مدیران وزارت کشور با استفاده از روش نمونه گیری خوشه ای گردآوری شده است. ابزار مورد استفاده برای گردآوری داده ها نیز پرسش نامه است که روایی آن از طریق روایی همگرا و پایایی آن از طریق ضریب آلفای کرونباخ تایید شد. نتایج پژوهش نشان داد بین عوامل فردی (شخصیت، هوش عاطفی، پاسخ گویی فردی، کاریزما و خودشیفتگی) با مهارت سیاسی مدیران سازمان دولتی، رابطه مثبت و معنا داری وجود دارد. بنابر نتایج حاصل، اراده سیاسی رابطه بین کاریزما و شخصیت با مهارت سیاسی مدیران دولتی را تعدیل نموده؛ اما نقش تعدیلی اراده سیاسی در رابطه بین خودشیفتگی، هوش عاطفی و پاسخ گویی فردی با مهارت سیاسی مدیران در سازمان دولتی تایید نشد و به طور کلی می توان گفت که اراده سیاسی رابطه بین عوامل فردی با مهارت سیاسی مدیران را تعدیل نمی کند.
|
کلیدواژه
|
عوامل فردی، مهارت سیاسی، اراده سیاسی، سازمان دولتی، وزارت کشور
|
آدرس
|
دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان, دانشکده ادبیات و علوم انسانی, ایران, دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان, دانشکده ادبیات و علوم انسانی, گروه مدیریت دولتی, ایران, دانشگاه آزاد اسلامی واحد رشت, دانشکده مدیریت و حسابداری, گروه مدیریت دولتی, ایران, دانشگاه شهید باهنر کرمان, دانشکده ریاضی و کامپیوتر, گروه آمار, ایران
|
پست الکترونیکی
|
arabpour@uk.ac.ir
|
|
|
|
|
|
|
|
|
The Relationship between Individual Factors and Political Skills of Managers in a Governmental Organization: with Regards to the Moderating Role of Political Will
|
|
|
Authors
|
Yousefi Samin ,Pourkiani Masoud ,Goudarzvand Cheguini Mehrdad ,Arabpour Ali Reza
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|