تاثیر محافظه کاری اجتماعی بر تردید حرفه ای حسابرسان مستقل : آزمونی از نظریه روانشناختی شخصیتی

هدف: هدف از مطالعه حاضر  بررسی تاثیر محافظه کاری اجتماعی بر تردید حرفه ای حسابرسان مستقل است که می تواند بر قضاوت و تصمیم‌گیری حسابرسان تاثیر مثبت داشته باشد. روش: این پژوهش، از نوع پژوهش‌های توصیفی و پیمایشی است و نمونه آماری پژوهش را 466 نفر از حسابرسان مستقل سازمان حسابرسی ، دیوان محاسبات کشور و موسسات عضو جامعه حسابداران رسمی ایران در سال 1398 تشکیل می‌دهند. به منظور آزمون فرضیه‌ها از مدل سازی معادلات ساختاری به روش pls استفاده شده است. یافته ها: شواهد آزمون نشان می دهد محافظه‌کاری اجتماعی موجب افزایش تردید حرفه‌ای حسابرسان و مولفه‌های آن شامل ، ذهن پرسشگر ، وقفه در قضاوت ، جستجوی دانش ، درک میان فردی ، اعتماد به نفس و خود‌رای بودن می شود. نتیجه گیری: نتایج پژوهش نشان می‌‌دهد که وجود ویژگی شخصیتی محافظه‌ کاری اجتماعی در میان حسابرسان مستقل موجب افزایش تردید حرفه‌ای آنان می گردد. دانش افزایی: نتایج این پژوهش اطلاعات سودمندی را برای سیاست گذاران حرفه حسابرسی و نهادهای نظارتی کشور درباره تاثیر محافظه‌کاری اجتماعی بر تردید حرفه‌ای حسابرسان فراهم آورده و موجب بسط نتایج تحقیقات رفتاری در حوزه حسابرسی می شود.

The Effect of Social Conservatism on Professional Skepticism of the Auditors Independent: a Test of Personality Psychological Theory

Purpose: The purpose of the present study is to examine the impact of social conservatism on the uncertainty of independent auditors ’professionalism which can have a positive impact on auditors’ judgment and decision making.Methods: This research is a descriptive and survey research and the sample is 466 independent auditors of the Audit Organization, the Accounting Department of Iran and the member organizations of the Iranian Association of Certified Public Accountants. Structural equation modeling using partial least squares method was used to test the hypotheses.Results: Test evidence suggests that social conservatism increases auditors’ professional skepticism and its components, including questioning minds, Suspension of judgment, Searching for Knowledge,Understanding Interpersonal Relationship , selfconfidence and Self – Determination.Conclusions: The results of this study show that the psychological characteristics of auditors in judging and decision making are among the influential factors.Contribution: The results of this study provide useful information for auditing policy makers and national regulatory bodies about the impact of social conservatism on auditors’ professional uncertainty and extend the results of behavioral research in the field of auditing.