>
Fa   |   Ar   |   En
   بررسی انسجام سازمانی و اشتراک‌گذاری دانش در بین دست‌اندرکاران سازمانی در راستای مدیریت مشارکتی آبخوان دشت ایسین- هرمزگان  
   
نویسنده صالحی مهتاب ,مهدوی نجف آبادی رسول ,رضایی مرضیه ,نفرزادگان علیرضا ,قربانی مهدی
منبع مديريت بيابان - 1402 - دوره : 11 - شماره : 4 - صفحه:37 -54
چکیده    هدف از پژوهش حاضر، شناسایی سازمان‌ها، طبقه‌بندی آنها و تحلیل الگوی ارتباط و همکاری بین آنها برای هم ‌افزایی اقدام جمعی در زمینۀ مدیریت مشارکتی آبخوان دشت ایسین است. پژوهش حاضر از روش تحلیل شبکه اجتماعی، برای تعیین نقش‌ها و موقعیت‌های دست‌اندرکاران استفاده کرد و سازمان‌ها از نظر حکمرانی آب و نقش آنها، در گروه‌های مختلفی طبقه‌بندی شد‌ه‌اند. بطور کلی نتایج تحلیل شبکه اجتماعی نشان داد که نه تنها کنشگران تعامل ضعیفی برای مدیریت منابع آب زیرزمینی دشت ایسین دارند؛ بلکه دارای نفوذ و قدرت متفاوتی در شبکه هستند. همکاری ضعیف گروه‌های مختلف دست‌اندرکار برای مدیریت منابع آب زیرزمینی دشت ایسین می‌تواند اثربخشی فعالیت‌های مشارکتی را کاهش دهد، موجب تضاد در اقدام های آنها شود و تعادل‌بخشی پایدار آبخوان را به تاخیر بیندازد. به علاوه، سازمان‌های مردم‌نهاد و تعاونی‌های تولیدی لازم برای مدیریت آبخوان یا ایجاد نشده‌اند یا نقش فعالی ندارند. در اجرای برنامه‌های مدیریت مشارکتی، می‌توان از ظرفیت کنشگران تاثیرگذار و کلیدی برای توسعۀ یکپارچگی ذینفعان و سیاست‌های آبی، افزایش مشارکت آنها در پروژه‌های احیا و تعادل‌بخشی مربوطه و بهبود مدیریت منابع آب بهره ‌گیری کرد. بر پایۀ میزان تراکم و تمرکز شبکه، رژیم حکمرانی منابع آب زیرزمینی متمرکز ناهماهنگ بوده است که نشان‌دهنده تمرکز قدرت زیاد و همکاری و هماهنگی پایین و در نتیجه ظرفیت سازگاری کم است. همچنین ساختار دانش در بین دست‌اندرکاران سازمانی از انسجام ضعیفی برخوردار است و در تصویرسازی مشترک مدیریت منابع آب در دشت ایسین، نوع دانش مبتنی بر مذاکره نبوده، بلکه بر مبنای ابهام می‌باشد. لذا لازمۀ رسیدن به مدیریت مشارکتی آبخوان منطقه مورد بررسی، افزایش همکاری و ارتباطات دوسویه میان سازمان‌ها و ارتباط بیشتر با کنشگران کمتر کلیدی بخصوص سازمان‌های غیر دولتی می‌باشد.
کلیدواژه تحلیل شبکه اجتماعی، نظام حکمرانی آب، رژیم حکمرانی آب، تصویرسازی مشترک، نقش بازیگران
آدرس دانشگاه هرمزگان, دانشکدۀ کشاورزی و منابع طبیعی, ایران, دانشگاه هرمزگان, دانشکدۀ کشاورزی و منابع طبیعی, ایران, دانشگاه هرمزگان, دانشکدۀ کشاورزی و منابع طبیعی, ایران, دانشگاه هرمزگان, دانشکدۀ کشاورزی و منابع طبیعی, ایران, دانشگاه تهران, دانشکدۀ منابع طبیعی, ایران
پست الکترونیکی mehghorbani@ut.ac.ir
 
   investigating organizational cohesion and knowledge sharing among organizational stakeholders in the direction of cooperative management of the isin plain aquifer in hormozgan  
   
Authors salehi mahtab ,mahdavi najafabadi rasool ,rezai marzieh ,nafarzadegan ali reza ,ghorbani mehdi
Abstract    introductionthe integration of inter-sectoral policies is necessary for natural resource management. this is due to the fact that the scope of current environmental and sustainability issues goes beyond traditional sectoral boundaries. the water resources in iran are facing a problem due to the excessive exploitation of underground water resources. the lack of cooperation and communication among institutions responsible for managing underground water resources is the root of this problem. numerous studies have examined the use of social network analysis and its effect on natural resource management, addressing the complexity and unpredictability of social-ecological systems. some researchers have examined the impact of social networks on each other, society, and social processes, while other researchers have explored organizational arrangements for better management. the objective of this study is to identify institutions, categorize them, and analyze the pattern of communication and cooperation between them, to collaborate together in a synergistic manner for collective action in the field of cooperative aquifer management in the isin plain. material and methodsthe social network analysis technique is employed in this study to determine the roles and positions of stakeholders, to establish a management system that is coherent and compatible to balance the isin plain aquifer. the relationship between organizational activists involved in water was analyzed through a social network analysis questionnaire conducted after learning about them in a snowball way and completed by linking cooperative relations and information exchange through a complete network. in terms of water governance and their roles, organizations were classified into different groups. the ecological boundary of the current study of agricultural lands affected by the isin plain aquifer and its social boundary are 31 governmental and non-governmental organization related to the isin plain groundwater. for this purpose, the results of answering the questionnaires at the organization level were entered into excel software in the form of a matrix. after adjusting the data, the data was transformed from the likert spectrum mode into binary format using the ucinet 6 software, and the desired indicators were calculated. at the macro level, the indices of density, reciprocity, transitivity, degree, and geodesic distance were computed and examined the index of internal and external links at the intermediate level, and the indices of degree centrality, betweenness centrality, and closeness centrality at the micro level of the network. the groundwater governance regime in the study area was investigated using two indicators of density and degree centrality at the macro level. two indicators of density and internal and external links at the macro level were used to investigate common imaging to achieve water governance. 
Keywords social network analysis ,water governance system ,water governance regime ,common imaging ,actors role
 
 

Copyright 2023
Islamic World Science Citation Center
All Rights Reserved