|
|
بررسی میزان رضایتمندی از عملکرد کمیتههای آمادگی جسمانی استان گیلان
|
|
|
|
|
نویسنده
|
صفانیا علی محمد ,بنار نوشین ,پورسهراب میترا
|
منبع
|
مديريت و توسعه ورزش - 1393 - دوره : 3 - شماره : 2 - صفحه:151 -165
|
چکیده
|
چکیدههدف: پژوهش حاضر با هدف بررسی میزان رضایتمندی از عملکرد کمیتههای آمادگی جسمانی استان گیلان انجامشده است.روششناسی: روش پژوهش از نوع توصیفی، پیمایشی است. جامعه آماری شامل رییس اداره ورزش و جوانان، کلیه کارکنان کمیتهها، مربیان، داوران و ورزشکاران فعال (درمجموع175 نفر) از پانزده شهرستان استان گیلان بودند. پرسشنامه بین همه آنها توزیع شد و در نهایت 157 پرسشنامه کامل جمعآوری و تجزیه و تحلیل شد. ابزار اندازهگیری در این پژوهش، پرسشنامههای محقق ساخته بود. روایی صوری و محتوایی پرسشنامهها توسط سه نفر از صاحبنظران و مدرسان مدیریت ورزشی و سه نفر از مربیان با سابقه تایید شد و پایایی آن از طریق «آزمون آلفای کرونباخ» 96/0=r برآورد شد. برای تحلیل دادهها از روشهای آمار توصیفی و از آزمونهای کالموگروف- اسمیرنوف، t یک نمونهای، anova، تعقیبی lsd، کروسکال والیس، اسپیرمن و آزمون یومان ویتنی در سطح معنیداری 05/0 p?و نرمافزار spss نسخه 16استفاده شد.یافتهها: در تجزیه و تحلیل ابعاد رضایتمندی از عملکرد کمیتههای آمادگی جسمانی، 9 عامل شناسایی شد و سه عامل مدیریتی- برنامهریزی، منابع انسانی و عامل علمی-پژوهشی از دیدگاه کلیه آزمودنیها به عنوان مهمترین عوامل به ترتیب اولویتبندی شد. در بررسی عامل منابع مالی، متغیر میزان جذب منابع تخصیصی از اداره تربیتبدنی شهرستان (نقدی و غیرنقدی)، درآمد حاصل از اجاره اماکن ورزشی در اختیار کمیته، اولین و دومین اولویت بوده و بیشترین تاثیر را در رضایت پاسخدهندگان داشته است.نتیجهگیری: پیشنهاد میشود، مسیولان و برنامه ریزان کمیتههای استانی استراتژیهای لازم برای استفاده از عوامل مدیریتی - برنامهریزی، عامل منابع انسانی، عامل علمی- پژوهشی به کارگیرند و با در نظر داشتن اهمیت منابع مالی دولتی در جذب و تربیت نیروهای انسانی متخصص، فراهم نمودن امکانات و تجهیزات، زیرساختهای عمرانی، برنامهریزی سالانه، بالا بردن کیفیت خدمات، تحولات مثبت در کمیتهها ایجاد کنند. واژههای کلیدی: کمیته آمادگی جسمانی و ایروبیک، ارزیابی عملکرد، رضایتمندی، مدیریت برنامهریزی، مدیریت منابع انسانی.
|
کلیدواژه
|
کمیته آمادگی جسمانی و ایروبیک ,ارزیابی عملکرد ,رضایتمندی ,مدیریت برنامهریزی ,مدیریت منابع انسانی ,Physical Fitness and Aerobic Committees ,Performance Assessment ,Satisfaction ,Management and Planning ,Human Sources
|
آدرس
|
دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران, دانشیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران, ایران, دانشگاه گیلان, استادیار دانشگاه گیلان, ایران, دانشگاه آزاد اسلامی واحد آیت الله آملی, دانش آموخته کارشناسی ارشد مدیریت ورزشی دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات آیت ا آملی, ایران
|
پست الکترونیکی
|
bmp1373@gmail.com
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Authors
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|